Generalista de recursos humanos (Quilicura)

Grupo Integra; Santiago; Presencial; CLP 10.156.000 - 12.164.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Empresas Integra busca un/a Generalista de Recursos Humanos y Administración para integrar su equipo en Quilicura. La posición es presencial y reporta al área de RR.HH., con foco en la gestión integral de procesos administrativos y operativos, contratación e inducción de nuevos colaboradores.

Se requieren título en RR.HH., Administración o afín, mínimo 2 años de experiencia y manejo de legislación laboral chilena.

Formación

• Título profesional en RR.HH., Administración de Empresas, Ingeniería en Gestión de Personas o carrera afín.

Responsabilidades

• Gestionar procesos administrativos y operativos del área de Recursos Humanos.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Autonomía

Organización

Resolución de problemas

Proactividad

Trabajo en equipo

Educación

Título en RR.HH./Administración/Ing. en Gestión de Personas

Herramientas

Microsoft Excel

Sistemas de RRHH

Descripción del empleo

¡EMPRESAS INTEGRA BUSCA TALENTO!

En Empresas Integra nos encontramos en búsqueda de un/a Generalista de Recursos Humanos y Administración para importante empresa del rubro de la industria alimentaria, ubicada en Quilicura.

Condiciones laborales:

• Lugar de trabajo: Quilicura, Región Metropolitana.
• Modalidad: Presencial.
• Renta líquida: $1.000.000 mensuales.
• Contrato: Plazo fijo.
• Horario: Lunes a jueves de 07:30 a 17:00 horas y viernes de 07:30 a 16:30 horas.

Principales funciones:

• Gestionar integralmente los procesos administrativos y operativos del área de Recursos Humanos.
• Administrar contratos, anexos, finiquitos y documentación laboral, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Gestionar y supervisar los procesos de remuneraciones, control de asistencia, licencias médicas, vacaciones y otros movimientos del personal.
• Coordinar procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de nuevos colaboradores.
• Mantener comunicación directa con trabajadores, orientando y asegurando la correcta aplicación de normas, políticas y procedimientos internos.
• Gestionar consultas, requerimientos y conflictos laborales, promoviendo relaciones de trabajo respetuosas y el cumplimiento de la legislación.
• Apoyar procesos de fiscalización y requerimientos de organismos externos.
• Elaborar informes de gestión, indicadores de Recursos Humanos y reportes administrativos.
• Coordinar actividades de capacitación, bienestar y desarrollo organizacional.
• Proponer e implementar mejoras en los procesos administrativos y de gestión de personas.

Requisitos:

• Título profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería en Gestión de Personas o carrera afín.
• Experiencia mínima de 2 años en cargos generalistas de Recursos Humanos o funciones equivalentes.
• Experiencia comprobable en administración de personal y procesos de remuneraciones.
• Conocimientos sólidos y aplicación práctica de legislación laboral chilena.
• Experiencia en atención directa de trabajadores y gestión de situaciones laborales.
• Manejo de Microsoft Excel nivel intermedio-avanzado.
• Experiencia utilizando sistemas de gestión de Recursos Humanos.
• Deseable experiencia en empresas productivas, industriales o del rubro alimentario.

Competencias requeridas:

• Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
• Autonomía, organización y capacidad de resolución de problemas.
• Proactividad, compromiso y orientación al cumplimiento.
• Criterio profesional, confidencialidad e integridad.
• Capacidad para relacionarse con personal operativo, administrativo y jefaturas.

¡Te invitamos a formar parte de esta oportunidad laboral junto a Empresas Integra!