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Wood busca un Document Controller con más de 10 años de experiencia para liderar la gestión y el control de documentos en proyectos mineros, asegurando el cumplimiento de estándares y la mejora de procedimientos operativos.
El candidato ideal debe dominar herramientas de gestión documental, control de procesos y sistemas de monitoreo, con experiencia en entornos EPC o EPCM y con manejo avanzado de MS Office, Primavera P6 y Power BI; Inglés intermedio deseable.
Wood requiere contratar para su línea de servicio de Minería y Minerales Document Controller con más de 10 años de experiencia en gestión y liderazgo de procesos documentales en proyectos mineros. Experiencia en control documental, seguimiento de procesos, implementación de sistemas de monitoreo, aseguramiento del cumplimiento de estándares y mejora de procedimientos operativos.
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Todas nuestras ofertas de empleo se encuentran en el marco de la Ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral. Si necesita algún ajuste razonable (Por Ejèm, interprete de lenguaje de señas, entre otros) cuéntenos en su postulación.
Desde el estudio de factibilidad hasta la ejecución, el negocio de Minerales y Metales de Wood ha ayudado a diseñar y entregar proyectos mineros a nivel mundial durante más de 60 años. Nuestro mundo exige un procesamiento avanzado y escalable de minerales y metales clave para satisfacer la creciente demanda de todas las materias primas. En Wood, desempeñamos nuestro papel apoyando a nuestros clientes globales con instalaciones avanzadas y una entrega de proyectos predecible, segura y rápida en todo el mundo mientras nos esforzamos por alcanzar el cero neto.
Wood es un líder mundial en consultoría e ingeniería que ayuda a encontrar soluciones a retos críticos en los mercados de energía y materiales . Brindamos soluciones de consultoría , proyectos y operaciones en 60 países , dando empleo a unas 35.000 personas. www.woodplc.com
Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y reconoce el valor de un grupo diverso . Todos los solicitantes debidamente calificados serán tomados en cuenta para el empleo basados en criterios objetivos y sin tener en cuenta lo siguiente (que es una lista no exhaustiva ): raza, color , edad , religión , sexo , origen , nacional , discapacidad , orientación sexual, identidad de género , condición de veterano protegido u otras características , en conformidad con las leyes vigentes pertinentes .