Buscamos un profesional experto en legislación previsional

Chilenergía; Santiago; Vor Ort; CLP 27.900.000 - 42.408.000; Vollzeit

Zusammenfassung

CHILENERGIA busca un profesional experto en legislación previsional para guiar a la organización y a sus clientes en la transición e implementación del nuevo sistema mixto de pensiones en Chile.

Se requiere experiencia en consultoría previsional, dominio de la legislación laboral chilena y capacidad para capacitar a equipos de RR. HH. y resolver dudas complejas sobre la situación previsional.

Qualifikationen

• Títulos acordes: Ingeniería Comercial, Derecho, Auditoría, Administración de Empresas u afín.
• Experiencia mínima de 3 a 5 años en consultoría previsional, seguridad social o remuneraciones.
• Conocimiento profundo de la Ley 21.735 y sistema mixto, más legislación laboral chilena.
• Manejo de portales de pago previsional (Previred).

Aufgaben

• Analizar y diseñar estrategias para la implementación de las nuevas tasas de cotización y los pilares del sistema mixto.
• Asegurar que procesos de remuneraciones y cotizaciones cumplan directrices de la Superintendencia de Pensiones.
• Asesorar y capacitar a RR. HH. y resolver dudas de clientes sobre su situación previsional.
• Monitorear actualizaciones reglamentarias y adaptar procesos corporativos.

Kenntnisse

Ley 21.735

Legislación laboral

Análisis

Comunicación

Orientación al cliente

Cambio regulatorio

Ausbildung

Ingeniería Comercial

Derecho

Auditoría

Administración de Empresas

Carrera afín

Tools

Previred

Jobbeschreibung

Company Description: CHILENERGIA

Job Description: Buscamos un profesional experto en legislación previsional para guiar a nuestra organización (y a nuestros clientes) en la transición, implementación y cumplimiento del nuevo sistema mixto de pensiones en Chile.

Responsabilidades Principales

• Análisis y Estrategia: Interpretar los alcances de la Ley 21.735 y diseñar estrategias para la correcta implementación de las nuevas tasas de cotización y los pilares del sistema mixto.
• Cumplimiento Normativo: Asegurar que los procesos de cálculo de remuneraciones y pago de cotizaciones se ajusten estrictamente a las directrices de la Superintendencia de Pensiones.
• Asesoría y Capacitación: Actuar como referente técnico interno, capacitando a los equipos de Recursos Humanos y resolviendo dudas complejas de los colaboradores o clientes respecto a su situación previsional.
• Gestión del Cambio: Monitorear actualizaciones reglamentarias y circulares asociadas a la ley para adaptar los procesos corporativos de manera ágil.

Requisitos del Perfil

• Formación Académica: Título en Ingeniería Comercial, Derecho, Auditoría, Administración de Empresas o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo 3 a 5 años de experiencia comprobable en consultoría previsional, seguridad social o áreas de compensaciones/remuneraciones.
• Conocimientos Técnicos: Dominio profundo de la Ley 21.735 (Sistema Mixto), conocimiento avanzado de la legislación laboral chilena y manejo de portales de pago previsional (Previred).
• Habilidades: Excelente capacidad analítica, comunicación efectiva para explicar conceptos técnicos de forma sencilla y orientación al cliente interno/externo.