Abogado

Rent; Santiago; Presencial; Confidencial; Jornada completa

Descripción de la vacante

Homie en LATAM busca un abogado/a corporativo para asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento legal, gestionando procesos judiciales y asesorando a áreas internas.

La función implica redactar demandas, representar en audiencias, asesorar en cobranza y terminación de contratos, con foco en mitigar riesgos y proteger la continuidad del negocio.

Formación

• Abogado/a con habilitación vigente para ejercer y litigar.
• Experiencia en litigio y manejo de procesos judiciales.
• Deseable experiencia en juicios de arrendamiento y aplicación de la Ley 18.101.
• Capacidad para analizar escenarios legales y tomar decisiones con criterio de negocio.
• Experiencia en negociación, resolución de conflictos y asesoría legal corporativa.
• Excelente redacción jurídica y capacidad para elaborar escritos y documentos legales.

Responsabilidades

• Liderar procesos judiciales relacionados con incumplimientos de contrato y arrendamientos, desde inicio hasta cierre.
• Redactar y presentar demandas, escritos y recursos necesarios para cada proceso.
• Representar a Homie en audiencias y dar seguimiento a procedimientos judiciales.
• Brindar asesoría legal en procesos de cobranza y terminación de contratos.
• Asesorar a áreas de la empresa en temas legales, contractuales y regulatorios.
• Identificar riesgos legales y proponer alternativas para proteger intereses.

Conocimientos

Litigación

Análisis de riesgos legales

Redacción de documentos legales

Negociación

Asesoría legal corporativa

Elaboración de escritos

Trabajo bajo presión

Trabajo en equipo

Educación

Título de Abogado/a y habilitación vigente

Experiencia en juicios de arrendamiento y Ley 18.101

Descripción del empleo

Overview

En Homie estamos transformando la forma en que las personas rentan vivienda en LATAM. Combinamos tecnología, operación y servicio para construir una experiencia de renta más rápida, transparente y sin fricciones para propietarios e inquilinos. Somos una startup en crecimiento, con retos reales, decisiones rápidas y una operación comercial clave para que más propietarios conozcan Homie, confíen en nuestra propuesta y sumen sus propiedades a nuestro portafolio. Buscamos personas con visión comercial, liderazgo, criterio operativo y capacidad para convertir oportunidades en resultados concretos.

Si te gusta liderar equipos, construir procesos comerciales, trabajar con metas claras y tener impacto directo en el crecimiento del negocio, este rol puede ser para ti.

Misión del rol

Resguardar la continuidad operativa y legal de Homie mediante la gestión de procesos judiciales, la asesoría legal a las áreas internas y la identificación oportuna de riesgos contractuales, regulatorios y operativos.

Este rol es clave para proteger los intereses de la compañía, dar soporte en situaciones de conflicto, acompañar procesos de cobranza y terminación de contratos, y asegurar que las decisiones del negocio se tomen con criterio legal y visión práctica.

Tareas

• Liderar procesos judiciales relacionados con incumplimientos de contrato y juicios de arrendamiento, desde su inicio hasta su cierre.
• Redactar y presentar demandas, escritos, recursos y demás documentos legales necesarios para cada proceso.
• Representar a Homie en audiencias y dar seguimiento oportuno a los procedimientos judiciales.
• Brindar apoyo legal en procesos de cobranza, recuperación de adeudos y terminación de contratos.
• Asesorar a las distintas áreas de la empresa en temas legales, contractuales y regulatorios.
• Identificar riesgos legales y proponer alternativas que protejan los intereses de la compañía.
• Revisar situaciones con potencial de conflicto judicial o extrajudicial para mitigar riesgos.
• Apoyar nuevos proyectos corporativos desde una perspectiva legal y de cumplimiento.
• Dar seguimiento a cambios regulatorios que puedan impactar la operación de Homie.

Requisitos

• Título de Abogado(a) y habilitación vigente para ejercer y litigar.
• Experiencia en litigio y manejo de procesos judiciales.
• Deseable experiencia en juicios de arrendamiento y aplicación de la Ley 18.101.
• Capacidad para analizar escenarios legales y tomar decisiones con criterio de negocio.
• Experiencia en negociación, resolución de conflictos y asesoría legal corporativa.
• Excelente redacción jurídica y capacidad para elaborar escritos y documentos legales.
• Capacidad para trabajar bajo presión, priorizar casos y cumplir plazos.
• Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle.
• Comunicación clara y habilidad para colaborar con equipos multidisciplinarios.
• Orientación al cliente, confidencialidad y alto sentido de responsabilidad.

Colaboración interna: Este rol colabora principalmente con las áreas de Operaciones, Cobranza y Finanzas, apoyando en la gestión de incumplimientos, recuperación de adeudos, ceses de contrato y situaciones que puedan derivar en conflictos legales. También trabajará con el equipo People, Comercial y de Servicio al Cliente cuando sea necesario revisar casos sensibles, responder dudas contractuales o definir alternativas para resolver situaciones con propietarios, inquilinos u otros actores involucrados. Además, colaborará con la dirección y líderes internos en la evaluación de escenarios complejos, nuevos proyectos corporativos, cambios regulatorios y decisiones que requieran análisis legal para reducir riesgos y proteger la continuidad operativa de Homie.

En Homie creemos que los mejores equipos se construyen con perspectivas distintas. Valoramos la diversidad de experiencias, formas de pensar, trayectorias, identidades y contextos, porque sabemos que eso nos ayuda a tomar mejores decisiones y construir soluciones más completas. Buscamos crear un entorno donde cada persona pueda aportar con libertad, aprender, retarse y crecer. Si quieres sumarte a una empresa que está construyendo una mejor experiencia de renta para LATAM y te interesa liderar un equipo clave para el crecimiento comercial de Homie, nos gustaría conocerte.