zahlenaffine/r HR Fachfrau /-mann

JobCourier; Gossau (SG); Vor Ort; CHF 70’000 - 90’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Maschinenbauunternehmen in der Region Gossau sucht eine Unterstützung im HR im Bereich Payroll. Die Aufgaben umfassen den monatlichen Salärlauf, Pensionskassen-Abrechnungen und die Optimierung von Prozessen. Bewerber sollten eine abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann sowie fundierte Kenntnisse im Payroll mitbringen. Vorteile sind berufliche Entwicklung, ein interkulturelles Arbeitsumfeld und Mitarbeitervergünstigungen.

Leistungen

Berufliche und persönliche Entwicklung

Interkulturelles Arbeitsumfeld

Vom Unternehmen finanzierter Pensionsplan

Interne Cafeteria und Betriebsrestaurant

Parkmöglichkeiten, gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Mitarbeitervorteile und Rabatte

Gewinnbeteiligung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann.
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Payroll, inklusive Jahresabschlüsse.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen.

Aufgaben

• Verantwortlich für den monatlichen Salärlauf und Pensionskassen-Abrechnung.
• Unterstützung bei der jährlichen Revision (intern und extern).
• Optimierung der bestehenden Abläufe und Prozesse.

Kenntnisse

Fachkenntnisse im Bereich Payroll

Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen

Analytische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann

Jobbeschreibung

Adecco

Unser Kunde ist ein international tätiges Maschinenbauunternehmen in der Region Gossau.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir per sofort eine Unterstützung im HR im Bereich Payroll.

Aufgaben

• Verantwortlich für den monatlichen Salärlauf
• Verantwortlich für Pensionskassen-Abrechnung
• Verantwortlich für monatliche AHV-Abrechnung
• Verantwortlich für QST Abrechnung
• Verantwortlich für Jahresabschluss / Jahresabrechnungen
• Verantwortlich für die korrekte Abwicklung der Lohnpfändungen & Darlehen
• Unterstützung bei der jährlichen Revision (intern und extern)
• Unterstützung im Bereich Sozialversicherungen (insbesondere EO)
• Optimierung der bestehenden Abläufe und Prozesse

Mitarbeit in diversen HR-Projekten, z.B. ESS/MSS.

• Erstellen von Statistiken und Analysen

Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann
• Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Payroll, inklusive Jahresabschlüsse, QST, etc.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen
• Belastbarer, motivierter und lösungsorientierter Teamplayer
• Zuverlässige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Vorteile

• Berufliche und persönliche Entwicklung
• Interkulturelles Arbeitsumfeld
• Vom Unternehmen finanzierter Pensionsplan
• Interne Cafeteria und Betriebsrestaurant
• Parkmöglichkeiten, gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Mitarbeitervorteile und Rabatte
• Gewinnbeteiligung

Kontaktinformationen

Bei Fragen zu dieser Stelle (Referenz: JN -112024-671059) kontaktieren Sie bitte Jacqueline Bochsler unter 0582333980.

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Täglich sorgen unsere Teams an rund 50 Standorten in der Schweiz für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in verschiedenen Berufsfeldern und Branchen.

Als Teil der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions, rekrutieren, entwickeln und bilden wir Talente in 60 Ländern aus, um die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.