À propos de l'entreprise
Mikron Automation est votre partenaire mondial en solutions d’automatisation avancées. Engagés à fournir les meilleurs systèmes d’assemblage et services tout au long du cycle de vie de vos produits, nous mettons à profit notre savoir-faire en ingénierie, notre expertise en processus complexes, nos plateformes évolutives et notre support durable pour assurer le succès à long terme de nos clients.
À propos du rôle
En tant que Warehouse & Logistic Manager (m/w/d), vous êtes chargé de superviser et de coordonner les opérations quotidiennes de la section Warehouse & Logistic, dans le but de garantir l'efficacité de la réception, du stockage, de la distribution et de l'expédition des produits finaux.
Responsabilités
- Planifier et gérer les principales activités de la section Warehouse & Logistic, telles que la réception des marchandises, la préparation des commandes, l'entreposage, la distribution interne et l'expédition.
- Résoudre les problèmes et les plaintes éventuels.
- Superviser, encadrer et former les équipes de la section Warehouse & Logistic.
- Atteindre les objectifs en matière de coûts, de productivité, de précision et de respect des délais.
- Maintenir les mesures et analyser les données pour évaluer les performances et mettre en œuvre des améliorations.
- Respecter les lois, les réglementations ainsi que les exigences ISO et ESG.
- Coordonner et contrôler le cycle de commande et les systèmes d'information associés.
- Analyser les données afin d'identifier et de planifier les besoins logistiques futurs.
Profil du candidat
- Formation en logistique, Supply Chain ou Business Administration de niveau ES, HES ou jugée équivalente.
- Expérience confirmée dans une fonction similaire.
- Très bonnes connaissances des outils de l’environnement Windows (Excel, Access, Word, Visio, PowerPoint).
- Connaissance des directives et des normes liées au métier.
- Très bonnes connaissances du français et de l’anglais, l’allemand étant un sérieux atout.
- Solide connaissance des indicateurs clés de performance (KPI) liés au métier.
- Compétences en matière de leadership et gestion de personnel.
- Solides compétences en matière de prise de décision et de résolution de problèmes.
- Capacité avérée à mettre en œuvre des initiatives d'amélioration des processus.
- Appétence pour l'innovation et les technologies d’automation.
- Agilité, flexibilité et adaptabilité.
Nous vous offrons
- L’opportunité de relever des défis variés ainsi que de participer à l’amélioration continue d’une société internationale axée sur le marché et la satisfaction clients dans un environnement technique en constante évolution
- Une gestion de projets centrée sur l’humain et des équipes pluridisciplinaires favorisant l’échange de connaissances et le développement tant personnel que professionnel
- Un environnement international, moderne, agile, multiculturel et dynamique axé sur le travail d'équipe
- Un poste avec des possibilités de progression au sein d’une société attentive aux besoins de formation continue de ses collaborateurs
- Un équilibre vie privée et vie professionnelle