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Techniker TS Energietechnik im Prüffeld 80-100% (M/W/D)

TN Switzerland

Zürich

Vor Ort

CHF 50’000 - 80’000

Vollzeit

Vor 23 Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Energiebranche sucht leidenschaftliche Fachkräfte für eine langfristige Position als Manufacturing Quality-Tester. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Prüfung von Schaltschränken und das funktionale Testen von Leistungstechnik. Sie bringen Ihre Ideen zur Prozessoptimierung ein und arbeiten eng mit Kunden zusammen, um qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen. Das Unternehmen bietet eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit zur Festanstellung bei guter Leistung. Wenn Sie eine hands-on-Mentalität mitbringen und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Intensive Einarbeitung
Option auf Verlängerung
Regelmäßige Schulungen
Persönliche Schutzausrüstung

Qualifikationen

  • Erfahrung im Prüffeld ist erforderlich.
  • Hohe Konzentration und strikte Einhaltung der Arbeitssicherheit.

Aufgaben

  • Prüfung von Schaltschränken und funktionales Testen von Leistungstechnik.
  • Optimierung der Prozesse und Einbringen eigener Ideen.

Kenntnisse

Prüfung von Schaltschränken
Funktionales Testen von Leistungstechnik
Kundenabnahme
Qualitative Arbeitsweise
Fliessende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker
Ausbildung als Elektromechaniker
Ausbildung als Elektroniker EFZ
Weiterbildung an der TS Energietechnik

Jobbeschreibung

Firmenbeschreibung

Manufacturing Quality-Tester 80-100% (M/W/D)

Als eine Personalberatung mit Leidenschaft unterstützen wir Stellensuchende beim Finden der passenden Stellen und beim Planen der nächsten Karriereschritte.

Für einen Energiegiganten in der Region Baden sind wir im Moment auf der Suche nach Fachkräften.

Stellenbeschreibung

WICHTIG!!! Falls Sie sich bewerben sollte Ihnen bewusst sein, dass es sich hier nicht um eine vorübergehende Stelle handelt. Wir suchen in der Prüfung nämlich Leute, die längerfristig bei uns bleiben wollen. Die Lernphase ist sehr lang und wir möchten nicht, dass die Leute nicht während oder nach der Ausbildung bereits wieder weiterziehen.

Aufgaben:

  1. Prüfung von Schaltschränken
  2. Funktionales Testen von Leistungstechnik
  3. Kundenabnahme auf Englisch
  4. Optimieren der Prozesse, Einbringen eigener Ideen
  5. Allgemeine Mithilfe in anderen Projekttätigkeiten

Infos:

  1. Alle Ausrüstungen werden von ABB zur Verfügung gestellt
  2. Die Interviews finden persönlich statt
  3. Wir suchen in der Prüfung Fachleute, die LÄNGERFRISTIG bei uns bleiben wollen.

Wir erwarten Ihr Profil:

  1. Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker, Elektromechaniker, Elektroniker EFZ
  2. Erfahrung im Prüffeld
  3. Weiterbildung an der TS Energietechnik erwünscht (entweder ongoing oder schon abgeschlossen)
  4. Erfahrung mit Kundenabnahmen vorteilhaft
  5. Fliessende Deutschkenntnisse zwingend
  6. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  7. Qualitative Arbeitsweise und Kenntnisse im Umgang mit Materialien
  8. Hohe Konzentration und somit auch strikte Einhaltung der Regeln bezüglich Arbeitssicherheit
  9. Hands-on-Mentalität; Mitarbeitende packen selbst mit an und ziehen am gleichen Strang
  10. Mental und körperlich fit und munter

Wir bieten:

Unsere temporären Mitarbeitenden werden wie «interne» angesehen. Dementsprechend legen wir einen grossen Wert auf eine intensive und langfristige Einarbeitung seitens Teamleiter und Vorarbeiter. Das bedeutet wiederum, dass wir immer die Option auf Verlängerung bieten. Bei sehr guten Leistungen und wenn eine Möglichkeit besteht, steht einer Festanstellung oder einer Verlängerung nichts im Wege. Sehr gute Leistungen basieren auf konzentrierte und qualitative Arbeitsweise, was für uns sehr wichtig ist. Der Arbeitssicherheit wird auch eine grosse Bedeutung beigemessen. Die Mitarbeiter werden regelmässig geschult und persönliche Schutzausrüstung wird immer zur Verfügung gestellt. Daher erwarten wir auch eine gewisse Selbständigkeit von den Mitarbeitenden.

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