Stv. Wohnbereichsleiterin / Stv. Wohnbereichsleiter 80-100%

Careerplus Group AG; Thun; Vor Ort; CHF 80’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Organisation im Gesundheits- und Sozialwesen sucht eine Stv. Wohnbereichsleiterin oder einen Stv. Wohnbereichsleiter mit Verantwortung für ein engagiertes Team. Sie profitieren von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer gesunden Work-Life-Balance. Bewerben Sie sich, um in einer modernen Einrichtung mit hoher Betreuungsqualität zu arbeiten.

Leistungen

Vielfältiges Weiterbildungsangebot

Regelmässige Teamevents

Gesunde Work-Life-Balance

Moderne Einrichtung mit Feedbackkultur

Qualifikationen

• Abschluss in Pflege oder langjährige Berufserfahrung in der Pflege.
• Offenheit für digitale Tools und neue Ideen.
• Erfahrungen in strategischen und organisatorischen Aufgaben.

Aufgaben

• Übernahme der direkten Führungsverantwortung für ein Team.
• Gestaltung der Pflegepraxis und interner Prozesse.
• Mitwirkung an strategischen Zielen und Projekten.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsstärke

Führungskompetenz

IT-Kenntnisse

Ausbildung

Abschluss in Pflege auf tertiärer Stufe

Weiterbildung in Führung oder Organisation

Tools

BESA

RAI

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Würden Sie gerne in eine Führungsrolle eintauchen und erste Erfahrungen sammeln? Brauchen Sie Abwechslung bei der Arbeit? Dann lesen Sie weiter!

Eine innovative Organisation im Gesundheits- und Sozialwesen bietet Menschen mit Unterstützungsbedarf ein liebevolles Zuhause und individuelle Betreuung auf hohem Niveau. Aktuell sind sie auf der Suche nach einer Stv. Wohnbereichsleiterin oder einem Stv. Wohnbereichsleiter 80-100%. Die Institution zeichnet sich durch ein modernes Pflegeverständnis, hohe Qualitätsstandards sowie eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur aus. Mitarbeitende profitieren von attraktiven Sozialleistungen, klaren Entwicklungspfaden und einer offenen Feedbackkultur. Der neue Arbeitgeber bietet ein herzliches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und fördert persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung gezielt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder einen unverbindlichen Anruf auf die Nummer 031 310 99 02!

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

• Sie übernehmen die direkte Führungsverantwortung für ein engagiertes Team und stellen gemeinsam mit der Bereichsleitung eine hochwertige Betreuung sicher
• Sie bringen Ihr Fachwissen aktiv in die Pflegepraxis ein und gestalten interne Prozesse sowie pflegerische Standards nachhaltig mit
• Sie unterstützen die Führungskräfte in strategischen und organisatorischen Aufgaben und wirken aktiv an der Umsetzung von Jahreszielen mit
• Sie arbeiten interdisziplinär in Projekten und pflegerelevanten Arbeitsgruppen mit und leisten so einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung des Pflegebereichs
  

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

• Sie verfügen idealerweise über einen Abschluss in Pflege auf tertiärer Stufe, alternativ über langjährige Berufserfahrung mit ausgeprägter Fachkompetenz
• Eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Führung, Organisation oder Gerontologie ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen IT-Systemen der Pflege (z.B. BESA, RAI, Microsoft Office) mit und sind offen für digitale Tools
• Ihre empathische Art, Kommunikationsstärke und Offenheit für neue Ideen machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied mit natürlicher Führungskompetenz
  

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Vielfältiges Weiterbildungsangebot und individuelle Förderung
• Wertschätzendes Umfeld mit regelmässig stattfindenden Teamevents, Mitarbeiterfeiern und Ausflügen
• Moderne Einrichtung mit einer offenen Feedbackkultur und Raum zur Mitgestaltung im Pflegealltag
• Für ein optimales Arbeitsumfeld wird auf eine gesunde Work-Life-Balance geachtet, unterstützt durch flexible Arbeitszeitmodelle
  

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

• Position: Teamleiter/in Pflege
• Prozent: 80-100
• Branche: Gesundheit