STORE MANAGER

TN Switzerland; Glarus; Vor Ort; CHF 60’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Store Manager, der für die Geschäftsführung eines neuen Shops verantwortlich ist. Du wirst ein motiviertes Team aufbauen und leiten, während du gleichzeitig betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysierst und die neuesten Modetrends präsentierst. Mit einem marktkonformen Gehalt und attraktiven Mitarbeitervorteilen bietet diese Position eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld. Du wirst die Möglichkeit haben, deine Führungskompetenzen zu entwickeln und in einer herzlichen Unternehmenskultur zu arbeiten. Wenn du eine Leidenschaft für Mode hast und ein Teamplayer bist, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.

Leistungen

50% Mitarbeiterrabatt

Regelmäßige Entwicklungsgespräche

Flache Hierarchien

Herzliche Unternehmenskultur

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Erfahrungen im textilen Einzelhandel und Shop-Leitung wünschenswert.
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten.

Aufgaben

• Koordination des täglichen Geschäfts und Teamentwicklung.
• Umsetzung der Merchandising-Präsentationsrichtlinien.

Kenntnisse

Führungsqualitäten

Kommunikationsfähigkeiten

Betriebswirtschaftliches Denken

Teamplayer

Interesse an Mode und Trends

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Komm in unser ONLY Team ️ - wir suchen Dich zur Unterstützung als

Store Manager (m/w/d)
Standort: Nestal, Wiggispark Center
Pensum: 100 %
zur voraussichtlichen Shoperöffnung im Juni 2025

Als Filialleiter/-in bist Du für die Geschäftsführung des Shops verantwortlich. Du kennst Dich mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen aus und hast große Freude an professionellem, textilen Merchandising. Du hast Spaß daran, ein tolles, homogenes Team aufzubauen und kannst dieses mit Deinem positiven Wesen motivieren.

• ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung
• corporate Benefits
• einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
• 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
• regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
• flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
• eine herzliche und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgabenbereiche

• du koordinierst das tägliche Business
• (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung
• Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien
• Planung der Aktivitäten im Shop
• effiziente und effektive Personalplanung
• wirtschaftliche Shopanalyse
• aktiver Verkauf

Deine Qualifikationen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops
• Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken
• Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz
• großes Interesse an Mode und Trends
• Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten
• mit dem Microsoft Office-Paket vertraut

Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive?