Spezialist/in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) 80-100% - Präzision im Personalwesen

JobCourier; Neuhausen am Rheinfall; Vor Ort; CHF 80’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Neuhausen am Rheinfall sucht einen Spezialisten (m/w/d) für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die monatliche Gehaltsabrechnung, die Pflege der Personaldaten und die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Themen der Lohnabrechnung. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung mit. Flexibles Arbeiten sowie Weiterbildungsmöglichkeiten sind im Angebot.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Homeoffice-Möglichkeiten

Unterstützung bei Weiterbildungen

Attraktive Anstellungsbedingungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten in HR- und Payroll-Systemen.
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in Fragen zur Lohnabrechnung.

Kenntnisse

Detailorientierung

Zahlenaffinität

Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung oder HR

Tools

SAP

Abacus

Jobbeschreibung

Spezialist/in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) 80-100% ? Präzision im Personalwesen

Spezialist/in Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) 80-100% ? Präzision im Personalwesen

Adecco

Unser Kunde in der Region Neuhausen bietet Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung einzusetzen. Werden Sie Teil eines professionellen Teams, das Wert auf Genauigkeit, Effizienz und innovative Prozesse legt.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten in HR- und Payroll-Systemen
• Abwicklung und Kontrolle von Sozialversicherungs- und Steuerangelegenheiten
• Erstellung von Berichten, Statistiken und Analysen im Bereich Payroll
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Partner in allen Fragen zur Lohnabrechnung
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Regelungen
• Mitwirkung an der Digitalisierung und Optimierung von Abrechnungsprozessen
• Unterstützung bei Audits und Jahresabschlüssen
  
  

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung oder HR
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit Payroll-Systemen, z. B. SAP, Abacus oder ähnliche Tools
• Strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Diskretion, Zuverlässigkeit und Freude an Teamarbeit
• Offenheit für neue Technologien und Prozesse
  
  

Vorteile

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen
• Attraktive Anstellungsbedingungen und faire Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
• Unterstützung bei Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit Wertschätzung und Vielfalt
  
  

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012025-690424) hast, kontaktiere bitte Aziz Cakan unter [phone].

Über uns

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