Software Test Engineer

easylearn schweiz ag; Hünenberg; Hybrid; CHF 80’000 - 110’000; Vollzeit

Zusammenfassung

easylearn sucht einen Software Test Engineer zur Qualitätssicherung ihrer Lernplattform. In dieser Rolle arbeitest du an der Entwicklung von Teststrategien und führst Funktions-, Integrations- und Regressionstests durch. Du bist Teil eines innovativen Teams und profitierst von einem modernen Arbeitsumfeld und flexiblen Arbeitsbedingungen.

Leistungen

Umfassendes Onboarding via Lern-App

Flexible Jahresarbeitszeiten

Offene und kollegiale Kultur

5 Wochen Ferien

Kostenlose Parkplätze

Qualifikationen

• Erfahrung im Erstellen von Testfällen und Testplänen.
• Erfahrung mit Testautomatisierungen.
• Gute Deutsch- (Niveau C) und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Erarbeiten und Dokumentieren von Testplänen und Testfällen.
• Durchführung manueller Tests und Dokumentation von Fehlern.
• Reporting des Testfortschritts an das Produktmanagement.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Detailorientierung

Kommunikation

Eigeninitiative

Proaktivität

Ausbildung

Studium in Informatik, Software-Engineering, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Jira

TestRail

Jobbeschreibung

Du brennst für die Software-Entwicklung und technologische Innovationen sowie die Umsetzung anspruchsvoller Produkte? Dich begeistert die Arbeit im Team? Du möchtest aktiv die Weiterentwicklung eines spannenden Produktes mitgestalten? Dann haben wir bei easylearn genau die passende Herausforderung für dich!

Die easylearn-Lernplattform vereint alle Instrumente für die nachhaltige betriebliche Bildung unter einem Dach. Als Software Test Engineer stellst du eine hohe Qualität unserer Softwareprodukte sicher. Du entwickelst und implementierst Teststrategien und Testfälle und führst sie in Form von Funktions-, Integrations- und Regressionstests durch. Dazu erstellst du für jeden Release passende Testpläne und dokumentierst die Testresultate.

Deine künftige Verantwortung

• Erarbeiten, Dokumentieren und Pflegen von Testplänen und Testfällen
• Implementieren und Warten von automatisierten Testskripten
• Durchführung manueller Tests, insbesondere bei neuen Features oder komplexen Anpassungen
• Dokumentation von Fehlern
• Verfolgen und Verifizieren von Bug-Fixes in enger Abstimmung mit den Entwicklerteams
• Regelmässiges Reporting des Testfortschritts (Test-Coverage, offenen Bugs, Testergebnissen) an Produktmanagement und Entwicklung.
• Aufbau, Pflege und Administration von Testumgebungen
• Unterstützung bei der Erstellung der Anwenderdokumentation

Das bringst du mit

• Erfahrung im Erstellen von Testfällen, Testplänen und in der Testdurchführung
• Erfahrung im Erstellen von Testautomatisierungen
• Vertrautheit mit Jira, TestRail oder ähnlichen Testing-Tools
• Ausgeprägtes Analytisches Denken, Detailorientierung und Genauigkeit
• Klare, strukturierte schriftliche und mündliche Kommunikation
• Eigeninitiative, Proaktivität sowie Neugier und Lernbereitschaft
• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software-Engineering, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung (FH, HTL, HF) oder abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z.B. Informatiker, Mediamatiker) mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Software-Testing.
• Stilsicheres Deutsch In Wort und Schrift (Niveau C) sowie gute Englischkenntnisse

Deine Vorteile

Du arbeitest bei uns in einem modernen Arbeitsumfeld, hast die Möglichkeit, dein Know-how einzusetzen und auszubauen. Zudem profitierst du von :

• Einem umfassenden Onboarding via Lern-App und persönlicher Begleitung
• Hybrides Arbeiten möglich
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexiblen Jahresarbeitszeiten
• Einer offenen und kollegialen Kultur, in der du deine Meinung und Inputs einbringen kannst
• Attraktiven Anstellungsbedingungen und verschiedenen Benefits – unter anderem 5 Wochen Ferien, Beteiligung an überobligatorischen Sozialleistungen, kostenlose Parkplätze, Vergünstigungen bei verschiedenen Partnern u. v. m.

Lass deine Meinung und Erfahrung einfliessen und werde ein Teil eines aufgestellten, motivierten Teams und der Erfolgsgeschichte von easylearn!

Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung!

Hast du Fragen? Silvia Häni, HR-Recruiter, beantwortet sie dir unter der Telefonnummer 043 322 72 57 oder per Mail [e-mail].