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Senior Windows Systems Engineer (a) 80 - 100%

Aspectra AG

Zürich

Vor Ort

Vertraulich

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führender IaaS/PaaS-Dienstleister in der Schweiz sucht einen Senior Windows Systems Engineer zur Verantwortung über komplexe IT-Infrastrukturen. Die Position umfasst das Management von Business-Anwendungen, die Migration und Implementierung maßgeschneiderter Lösungen, sowie die technische Beratung von Kunden und Kollegen.

Leistungen

Mentoring
Beitrag zu Weiterbildungen, Zertifizierungen
Entschädigung für Reisekosten
Firmenhandy
Firmenlaptop
Flexible Arbeitszeiten
Workation
Homeoffice
Kostenlose Getränke
Diverse Team- und Firmenevents

Qualifikationen

  • Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung als System Engineer im Windows Server-Bereich.
  • Idealerweise Windows-Zertifizierung (MCSA/MCSE).
  • Bereitschaft, Servicedesk und Pikettdienst zu leisten.

Aufgaben

  • Verantwortlich für den Betrieb von IT-Infrastrukturen und Business-Anwendungen.
  • Migration und Implementierung von Systemlösungen basierend auf Windows Server.
  • Beratung in technischen Angelegenheiten.

Kenntnisse

PowerShell
Monitoring-Lösungen (Zabbix)
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse

Ausbildung

Informatik-Ausbildung (HF/FH)

Tools

Windows Server
IIS
MSSQL

Jobbeschreibung

Du möchtest Dich fachlich entwickeln und komplexe Systeme bei einem führenden IaaS/PaaS-Dienstleister verantworten? Willkommen bei CONVOTIS Swiss Cloud AG!

Werde Teil eines führenden Schweizer Anbieters für sicheres Hosting und Managed Services für geschäftskritische IT-Anwendungen. Seit über zwei Jahrzehnten bieten wir hochverfügbare, leistungsstarke und skalierbare Lösungen in hochsicheren Schweizer Datenzentren und der Cloud an. Wenn du dich für Technologie begeisterst und Werte wie Ehrlichkeit, Respekt und Vertrauen schätzt, dann bist du bei uns genau richtig. Mach einen Unterschied im Leben unserer Kunden und ihrer Endnutzer durch zuverlässige digitale Dienste. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

In der Position als Senior Windows Systems Engineer bist Du für den einwandfreien Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen und Business-Applikationen auf Windows Server Landschaften verantwortlich.

  • Du sorgst für den einwandfreien Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen und Business-Applikationen.
  • Neben dem Applikationsbetrieb verantwortest Du die Migration, Implementierung und Planung dedizierter Systemlösungen basierend auf Windows Server.
  • Du berätst unsere Kunden und deine Kollegen in technischen Angelegenheiten und unterstützt sie bei der Umsetzung ihrer Ziele.
  • Damit Du fachlich am Ball bleibst, fördern wir Dich und helfen Dir bei Deiner Weiterbildung.
Qualifikation
  • Du verfügst über eine solide Informatik-Ausbildung (HF/FH sind von Vorteil) oder bringst mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung als System Engineer im Windows Server-Bereich mit.
  • Idealerweise hast Du eine Windows-Zertifizierung (MCSA/MCSE).
  • Du beherrschst PowerShell und bist motiviert, Dich in diesem Bereich weiterzubilden.
  • Darüber hinaus begeisterst Du Dich für Monitoring-Lösungen wie Zabbix sowie für IIS und MSSQL.
  • Du bist bereit, Servicedesk und Pikettdienst zu leisten.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
  • Du bildest dich kontinuierlichen weiter und erlangst so entsprechende Zertifizierung in deinem Tätigkeitsbereich.
Benefits
  • Mentoring
  • Beitrag zu Weiterbildungen, Zertifizierungen, usw.
  • Entschädigung für Reisekosten
  • Firmenhandy
  • Firmenlaptop
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Workation
  • Homeoffice
  • Kostenlose Getränke
  • Diverse Team- und Firmenevents

Wir berücksichtigen ausschliesslich Bewerbungen von Personen mit Schweizer oder EU Staatsangehörigkeit oder Personen mit gültiger Arbeitsbewilligung für die Schweiz.

Zusammenarbeit mit Personalvermittlungen: Bitte laden Sie das vollständige Bewerbungsdossier Ihres Kandidaten über das Formular hoch. Bei erfolgreichem Vertragsabschluss entgelten wir Ihre Aufwendungen mit einer Pauschale von CHF 5'000, während wir den gesamten Rekrutierungsprozess verantworten und das Risiko einer Fehlbesetzung tragen.

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