Senior Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d)

Rocken®; Zürich; Vor Ort; CHF 115’000 - 135’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Beratungsunternehmen in Zürich sucht einen erfahrenen Senior Consultant SAP SuccessFactors, der komplexe IT-Projekte leitet und innovative Lösungen für HR-Transformationsprojekte entwickelt. Als Teil eines dynamischen Teams beraten Sie nationale und internationale Kunden und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der SuccessFactors-Services bei. Erforderlich sind mindestens vier Jahre Berufserfahrung, Projektkenntnisse mit SAP SuccessFactors und eine relevante akademische Ausbildung.

Qualifikationen

• Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im HR- oder HR-IT-Umfeld.
• Nachweisbare Projekterfahrung mit SAP SuccessFactors.
• Zertifizierung in mindestens einem SuccessFactors-Modul.

Aufgaben

• Leiten von komplexen IT-Projekten von der Konzeption bis zum Abschluss.
• Beratung von Kunden im Umfeld von SAP SuccessFactors.
• Entwicklung innovativer Lösungen für HR-Transformationsprojekte.

Kenntnisse

HR-IT-Erfahrung

SAP SuccessFactors

Analytisches Denken

Präsentationsskills

Moderationsskills

Ausbildung

Abschluss in Wirtschaft, Technik oder Informatik

Jobbeschreibung

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This range is provided by Rocken. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

Base pay range

CHF115,000.00/yr - CHF135,000.00/yr

Lohn - CHF115'000 - 135'000

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die verantwortungsvolle Leitung komplexer IT-Projekte von der Konzeption bis zum erfolgreichen Abschluss. Du steuerst interdisziplinäre Teams, koordinierst externe Dienstleister und gewährleistest eine reibungslose Umsetzung anspruchsvoller technischer Lösungen. Dabei analysierst du Anforderungen, definierst Projektziele und sorgst für transparente Kommunikation mit relevanten Stakeholdern. Du setzt etablierte Projektmanagement-Methoden gezielt ein und verlierst auch in dynamischen Situationen nie den Überblick. Deine fundierte Erfahrung macht dich zum entscheidenden Faktor für nachhaltigen Projekterfolg.

Verantwortung

• Als Senior Consultant berätst Du nationale und internationale Kunden strategisch und konzeptionell im Umfeld von SAP SuccessFactors.
• Du entwickelst innovative SuccessFactors-Lösungen zur Gestaltung und Umsetzung von HR-Transformationsprojekten.
• In dieser Rolle übernimmst Du die (Teil-)Projektleitung in vielseitigen, internationalen Kundenprojekten.
• Du treibst die Weiterentwicklung der SuccessFactors-Services und Beratungsmethoden aktiv voran.
• Du engagierst Dich im Sales- und Pre-Sales-Bereich durch die Übernahme strategischer Verantwortlichkeiten.
• Als Experte auf Deinem Gebiet bringst Du neue Impulse zur Erweiterung des digitalen HR-Portfolios ein.

Qualifikationen

• Du verfügst über mindestens vier Jahre einschlägige Berufserfahrung im HR- oder HR-IT-Umfeld oder in der Unternehmensberatung.
• Du bringst nachweisbare Projekterfahrung im Einsatz von SAP SuccessFactors mit.
• Du bist in mindestens einem SuccessFactors-Modul zertifiziert (Associate oder Professional Level).
• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Technik oder Informatik.
• Du verbindest technisches Verständnis mit analytischem Denken und Umsetzungsstärke.
• Du überzeugst mit professionellen Präsentations- und Moderationsskills auf Deutsch und Englisch.

ROCKEN Jobs

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Seniority level

Mid-Senior level

Employment type

Full-time

Job function

Information Technology

Industries

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