Senior Consultant Payroll

TN Switzerland; Zürich; Hybrid; CHF 70’000 - 110’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches, wachsendes Unternehmen sucht einen Payroll-Experten, der die Verantwortung für nationale und internationale Lohnabrechnungen übernimmt. In dieser spannenden Rolle gestalten Sie die Zukunft von Payroll-Prozessen und optimieren bestehende Systeme. Sie werden Teil eines ambitionierten Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und individuelle Förderung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, internationale Erfahrungen zu sammeln, bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Karriere in einem der führenden Beratungsunternehmen der Welt voranzutreiben. Gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit und bringen Sie Ihre Expertise in einem inspirierenden Umfeld ein!

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Optionen

Finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen

Mentoring durch erfahrene Kollegen

Internationale Arbeitserfahrungen

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Payroll oder HR-Consulting.
• Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, HR oder vergleichbar.

Aufgaben

• Verantwortung für monatliche Payroll-Prozesse für nationale und internationale Mandate.
• Beratung von Kunden zu Lohnabrechnungen und Sozialversicherungen.

Kenntnisse

Lohnabrechnung

Sozialversicherungen

Kommunikationsfähigkeiten

Teamorientierung

Verantwortungsbewusstsein

Englisch (mindestens B2)

Französischkenntnisse

Ausbildung

Studium in BWL, Finance oder HR

Weiterbildung in Payroll oder Treuhand

Tools

Abacus Payroll-System

Jobbeschreibung

Deine Leidenschaft ist unser wertvollstes Gut! Dich erwartet ein dynamisches, stark wachsendes Team sowie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft von Forvis Mazars mit.

Deine Aufgabe

• Du verantwortest selbstständig die monatlichen Payroll-Prozesse für nationale und internationale Mandate.
• Du übernimmst Verantwortung und berätst Kunden zu komplexen Themen wie Lohnabrechnungen und Sozialversicherungen.
• Du übernimmst Jahresendarbeiten und sicherst deren Qualität und Effizienz.
• Du unterstützt bei der Implementation von Payroll-Systemen und optimierst bestehende Prozesse.
• Du bist für die fachliche Weiterentwicklung des Teams zuständig und begleitest Junior Consultants als Mentor*in.
• Du treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Payroll-Prozessen voran und trägst zur Weiterentwicklung des Serviceportfolios im Bereich Payroll bei.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, HR oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Weiterbildung in Payroll, Sozialversicherungen oder Fachausweis Treuhand sind ein Plus.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Payroll oder HR-Consulting.
• Expertenwissen im Payroll-System Abacus ist von Vorteil.
• Gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2), Französischkenntnisse sind von Vorteil.
• Du bist kommunikativ, teamorientiert und übernimmst gerne Verantwortung.

Karriere mit Perspektive: Wachse in einem der führenden Beratungsunternehmen der Welt – mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten und individuellen Karrierepfaden.

Individuelle Förderung: Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Aus- und Weiterbildungen sowie Mentoring durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.

Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und die Möglichkeit, Studium oder Weiterbildungen zu integrieren.

Gestaltungsmöglichkeiten: Du kannst dich von Anfang an einbringen und Initiative ergreifen, um einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung der Service Line realisieren.

Teamspirit: Eine grossartige Zusammenarbeit in einem dynamischen, ambitionierten Team.

Globales Netzwerk: Im Rahmen des International Mobility Programmes kannst du im Ausland Arbeitserfahrungen sammeln.

Forvis Mazars Group SC ist ein unabhängiges Mitglied von Forvis Mazars Global, einem führenden Professional Services-Netzwerk. Als international integrierte Partnerschaft ist die Forvis Mazars Group in über 100 Ländern und Regionen der Welt tätig und auf die Bereiche Audit, Tax sowie Advisory spezialisiert. Die Partnerschaft greift auf die Expertise und das kulturelle Know-how von mehr als 35.000 Mitarbeitenden weltweit zurück, um Kundinnen und Kunden jeder Grösse in jeder Phase ihrer Entwicklung zu unterstützen. In der Schweiz arbeiten mehr als 400 Expertinnen und Experten an zehn verschiedenen Standorten.