Senior Agile Requirement Engineer (80-100 %)

Coopers iET AG; Luzern; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen aus der Versicherungsbranche sucht einen erfahrenen Senior Agile Requirement Engineer (80-100%). Ihre Aufgabe umfasst die Erfassung und Dokumentation von Anforderungen, die Unterstützung von Product Ownern sowie die Moderation von Workshops. Voraussetzungen sind mehrjährige Erfahrung im Krankenversicherungsbereich und Kenntnisse in agilen Praktiken. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Wir bieten attraktive Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Krankenversicherungsbereich/-umfeld ist von Vorteil.
• Erfahrung als RE in einem agilen Setup (z.B. SAFe, Scrum) und die Fähigkeit mit Unsicherheit umgehen zu können.
• Gutes Verständnis von Software-Architekturen und dem Entwicklungsprozess.
• Routiniert in der Anwendung agiler Praktiken (z.B. User Stories, Story Mapping, Feature/Story Splitting).
• Hohe Eigenorganisation und Selbstverantwortung.
• Die Fähigkeit Blockaden zu erkennen und diese zu lösen.

Aufgaben

• Erfassung, Analyse und Dokumentation fachlicher und technischer Anforderungen.
• Übernahme von Ownership-Lücken und eigenständiges Vorantreiben bis zur Entscheidung.
• Moderation von Workshops, Refinements und technischen Diskussionen.
• Formulierung detaillierter User Stories mit Akzeptanzkriterien.
• Pflege von Epics, Features und User Stories in Jira/Confluence.
• Begleitung der Testfallentwicklung und Validierung der Ergebnisse gegen die Anforderungen.

Kenntnisse

Erfahrung im Krankenversicherungsbereich

Agiles Setup (SAFe, Scrum)

Verständnis von Geschäftsprozessen

Software-Architekturen

Jira

Confluence

Agile Praktiken

Roadmap-Erstellung

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Tools

Jira

Confluence

Figma

Draw.io

Jobbeschreibung

................

Für unseren Kunden aus der Versicherungsbranche in Luzern, suchen wir einen erfahrene:n, motivierte:n und aufgeschlossene:n Senior Agile Requirement Engineer (80-100%).

Ihre Aufgaben:

• Erfassung, Analyse und Dokumentation fachlicher und technischer Anforderungen. Zerlegung der High-Level-Roadmap in Planning Increments (PIs), Features, User Stories und Enabler. Unterstützung des Product Owners bei Priorisierung und Sprint-Vorbereitung
• Übernahme von Ownership-Lücken (z.B. fehlende Design-Sign-offs, Namensentscheidungen) und eigenständiges Vorantreiben bis zur Entscheidung – in enger Abstimmung mit PO, UX, Architektur und Entwicklung
• Moderation von Workshops, Refinements und technischen Diskussionen. Aktives Challenging von Fach- und Technikvertretern, Einbringen eigener Expertise und Sicherstellung klarer, dokumentierter Entscheidungen
• Formulierung detaillierter User Stories mit Akzeptanzkriterien. Mitgestaltung von Iterationsplanungen, Reviews und Retrospektiven zur kontinuierlichen Wertschöpfung und Prozessverbesserung
• Pflege von Epics, Features und User Stories in Jira/Confluence. Erstellung notwendiger Artefakte für UI–BFF–Backend-Flows
• Begleitung der Testfallentwicklung, Definition von Akzeptanzkriterien und Validierung der Ergebnisse gegen die Anforderungen
• Analyse von Prozess-Pain-Points, Einbringung und Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen gemeinsam mit dem Team

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im Krankenversicherungsbereich/-umfeld ist von Vorteil
• Erfahrung als RE in einem agilen Setup (z.B. SAFe, Scrum) und die Fähigkeit mit Unsicherheit umgehen zu können
• Verständnis von Geschäftsprozessen und deren Auswirkungen auf die Anforderungen
• Gutes Verständnis von Software‑Architekturen und dem Entwicklungsprozess
• Routiniert in Jira, Confluence ein Muss; Figma/Draw.io, oder ähnliches optional
• Routiniert in der Anwendung agiler Praktiken (z.B. User Stories, Story Mapping, Feature/Story Splitting) Vertrautheit mit agilen Entwicklungsprozessen (z.B. Scrum) und deren Anwendung im Requirements Engineering
• Die Fähigkeit Roadmaps in einem agilen Kontext zu erstellen und diese mit allen Beteiligten abzustimmen
• Die Fähigkeit aus den Roadmaps Features und in der Folge User Stories zu schneiden, diese in Refinements mit allen Beteiligten für die Umsetzung bereitzustellen
• Hohe Eigenorganisation und Selbstverantwortung
• End-to-End Denken auch über die Teamgrenzen hinweg
• Die Fähigkeit Blockaden zu erkennen und die Leidenschaft diese zu lösen und als eigene Aufgabe zu sehen
• Vision-bis-Story-Denken: Die Fähigkeit Stakeholder vom Big Picture bis zur detaillierten User Story mitzunehmen
• Fliessend Deutsch- und Englischkenntnisse