Sachbearbeiter:in Elektromobilität Ladeinfrastruktur 60% - 100%

Mobility Genossenschaft; Rotkreuz; Vor Ort; CHF 60’000 - 80’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Mobility Genossenschaft sucht eine Sachbearbeiter:in für Elektromobilität Ladeinfrastruktur. In dieser Rolle koordinieren Sie die Elektrifizierungsprojekte und unterstützen das Team bei der Verbesserung von Prozessen. Bewerber:innen sollten motiviert sein, technische Themen zu bearbeiten und gute Kenntnisse in Microsoft Office haben.

Leistungen

Wertschätzung und Respekt am Arbeitsplatz

Individuelle Förderung der Mitarbeitenden

Qualifikationen

• Freude an zuverlässiger und genauer Ausführung von Aufgaben.
• Fähigkeit, mehrere parallele Aufgaben und Projekte zu managen.
• Gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office und Kenntnisse in Salesforce von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortung für die administrative Umsetzung der Parkplatzelektrifizierung.
• Analyse von Projektdaten und Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen.
• Koordination mit Vermietern zur Finanzierung der Mobilitäts-Parkplätze.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Problemlösung

Teamarbeit

Ausbildung

Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis im kaufmännischen Bereich

Tools

Microsoft Office

Salesforce

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter:in Elektromobilität Ladeinfrastruktur

Arbeitspensum: 60% - 100% / Arbeitsort: Rotkreuz

Was ist dir bei der Arbeit wichtig? Mitgestaltung? Selbstverwirklichung? Sinn? Ausgleich? Herausforderung?

Das alles bekommst du bei Mobility. Denn bei uns heisst es nicht Arbeit, sondern: MORK – more than just work. Als Pionierin des Carsharings haben wir Erfahrung mit «Welt verändern». Mit deinem Gespür für Daten, Trends und Kundenbedürfnisse unterstützt du unser Team dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen und unsere Angebote stetig zu verbessern. Willst du die Verkehrswende in der Schweiz und den Weg von Mobility mitgestalten? Dann bewirb als Sachbearbeiter.in und stärke Mobility mit deinem Antrieb.

Die Elektrofahrzeugflotte von Mobility wird in den nächsten Jahren stark wachsen. In dieser neu geschaffenen Stelle administrierst und koordinierst du gemeinsam mit unseren Partnern und deinem Team den Ausbau der Ladestationen an den bestehenden und zukünftigen Mobility-Standorten. Ziel ist es, eine funktionierende, zuverlässige und kosteneffiziente Ladelösung für die Mobility-Flotte aufzubauen, die zu 100 % mit erneuerbarem Strom betrieben wird.

Deine Aufgaben

• Du ergänzt unser vierköpfiges «Ladeinfrastruktur»-Team und übernimmst die Verantwortung für die administrative Umsetzung der Parkplatzelektrifizierung.
• In deiner Rolle treibst du die Elektrifizierungsprojekte vom ersten Kundenkontakt bis zum Projektabschluss auf der administrativen Ebene voran.
• Du analysierst Projektdaten, bereitest Entscheidungsgrundlagen auf und unterstützt das Team mit Reports und Auswertungen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse.
• Du findest mit Vermietern und Grundstückbesitzern Lösungen, wie die Elektrifizierung der Mobility-Parkplätze finanziert und umgesetzt wird.
• Du besuchst gelegentlich Lieferant:innen und Kund:innen in der ganzen Schweiz zur Besprechung von optimalen Lösungen für die Mobility-Ladeinfrastruktur

Das bringst du mit

• Du hast Freude daran, Aufgaben mit hoher Zuverlässigkeit und Genauigkeit zu Ende zu bringen.
• Du behältst auch bei vielen parallellaufenden Aufgaben und Projekten stehts den Überblick.
• Du erkennst und löst Probleme gerne selbstständig und sorgfältig. Zudem bist du bereit, dich an Prozess- und Toolverbesserungen zu beteiligen.
• Du verfügst über ein Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis im kaufmännischen Bereich oder eine gleichwertige Ausbildung und bist motiviert, dich mit den technischen Themen Elektrifizierung und Ladeinfrastruktur auseinanderzusetzen.
• Du magst die Mischung zwischen selbständigen Arbeiten, der Vernetzung im Team und mit Dritten.
• Du verfügst über gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, Kenntnisse in Salesforce sind von Vorteil
• Du schreibst und sprichst fliessend Deutsch, gute Französischkenntnisse sind von Vorteil.

"Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten und nutze dafür die Chance, Teil eines ambitionierten, engagierten und sinnstiftenden Teams zu werden. Bringe deine Fähigkeiten und Ideen ein und setze sie um."

Pascal Barth, Teamleiter Ladeinfrastruktur Aufbau

Mobility als Arbeitgeberin
Durch Wertschätzung und Respekt geprägt – das ist Mobility als Arbeitgeberin. Dabei sind unsere Mitarbeitenden unsere Kernkompetenz, welche wir aktiv fordern und fördern. Wir stellen hohe Anforderungen und unterstützen individuell mit gezielten Massnahmen, damit die täglichen Herausforderungen eigenverantwortlich und engagiert erledigt werden können. Mitunter trägt die einzigartige Unternehmenskultur ihren Teil dazu bei, dass Mitarbeitende mit Freude ihre Arbeit verrichten. Lass dich vom Mobility-Spirit überzeugen und leiste deinen Teil zu einer sinnstiftenden Geschäftsidee.

Begeistert und neugierig auf mehr?
Bei Fragen helfe ich gerne weiter.
Janine Blum,
Human Resources
Telefon: [phone].