Saas Change & Projekt Manager

enovetic ag; Rotkreuz; Hybrid; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Moderner Arbeitsort Rotkreuz

Hybrides Arbeiten möglich

Pensionskassenlösung

ÖV/Park+Rail Zuschuss

Firmeneigene Parkplätze

Inhouse-Gym

Zusammenfassung

enovetic ag sucht am Standort Rotkreuz eine engagierte Persönlichkeit als Saas Change & Projekt Manager. Sie steuern Projekte von Initiierung bis Abschluss, begleiten Change-Prozesse und fungieren als Schnittstelle zwischen Business und IT.

Die Rolle setzt strukturierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten voraus. Sie arbeiten in einem hybriden Modell mit moderner Infrastruktur in Rotkreuz (ZG) und arbeiten eng mit Kunden sowie der Entwicklungsabteilung zusammen.

Qualifikationen

• Abgeschlossen Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und/oder Change Management.
• Erfahrung als Scrum Master bzw. Product Owner von Vorteil.

Aufgaben

• Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung der CAB-Meetings.
• Ressourcen Kapazitätsplanung und Priorisierung von Changes gemäss CAB Entscheidungen.
• Gesamtverantwortung für Projekte von Initiierung bis Abschluss.
• Erhebung, Analyse und Dokumentation von Business-Anforderungen mit Kunden und Entwicklung.
• Sicherstellung hoher Qualität der gelieferten Lösungen.
• Identifikation und Management von Projektrisiken und Gegenmaßnahmen.
• Steuerung interner und externer Stakeholder.
• Regelmässiges Reporting an das Management.

Kenntnisse

Change Management

Projektmanagement

Scrum Master

Product Owner

Anforderungsmanagement

Kommunikation

Moderation

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik/Informatik Studium

Jobbeschreibung

Saas Change & Projekt Manager

enovetic ag Vacant since : 16.09.2026 6343 Rotkreuz (ZG) 80% - 100% By agreement Permanent

Über uns

Easytemp/easymission Change & Projekt Manager

Gestalte die Zukunft unserer SaaS-Lösungen aktiv mit

Bei enovetic entwickeln wir innovative Lösungen für den Arbeitsmarkt. Für unser SaaS-Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Projekte erfolgreich steuert, Veränderungen begleitet und als Schnittstelle zwischen Business und IT wirkt.

Was dich erwartet

• Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung der regelmässiger Change Advisory Board (CAB) Meetings
• Ressource Kapazitätsplanung und Priorisierung von Changes gemäss CAB Entscheidungen
• Gesamtverantwortung für Projekte von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Erhebung, Analyse und Dokumentation von Business-Anforderungen zusammen mit den Kunden und der Entwicklung
• Sicherstellung einer hohen Qualität der gelieferten Lösungen
• Identifikation und Management von Projektrisiken sowie Einleitung geeigneter Massnahmen
• Steuerung und Management interner und externer Stakeholder
• Regelmässiges Reporting an das Management

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und/oder Change Management
• Erfahrung als Scrum Master bzw. Product Owner von Vorteil
• Erste Erfahrungen mit Führung von einem IT Team
• Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Zusammenarbeit zwischen Business und IT
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Französischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

• Attraktiver Firmensitz in Rotkreuz mit modernster Ausstattung und guter Erreichbarkeit (öV und PW)
• Zeitgemässes Arbeitszeitreglement mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten
• Flache Strukturen, offene Du-Kultur und effiziente Entscheidungsprozesse
• Überdurchschnittliche Pensionskassenlösung
• Beteiligung am Abonnement für öV und Park+Rail
• Firmeneigene Parkplätze und Ladestationen
• Inhouse-Gym

• enovetic ag
  Blegi 5
  6343 Rotkreuz

• Work location 6343 Rotkreuz (ZG)
• Workload 80% - 100%
• Employment start By agreement
• Employment duration Permanent