Responsable de la paie 80%

Jobup

Aarau

Vor Ort

CHF 90.000 - 120.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Zusammenfassung

Keller Unternehmensberatung AG, basé à Aarau, recherche une professionnelle RH/paie pour assurer le traitement des salaires, les allocations et les obligations légales, tout en soutenant les processus RH et les projets.

Vous serez responsable de l’administration du personnel, du reporting et de l’optimisation continue des processus RH, en collaboration étroite avec la direction et les partenaires internes.

Qualifikationen

  • Formation continue dans le domaine des ressources humaines/gestion de la paie.
  • Connaissances approfondies en assurances sociales, droit du travail, impôt à la source, paie.
  • Excellentes compétences Excel et informatique.
  • Expérience avec PEP Polypoint et Lobos est un avantage.

Aufgaben

  • Gestion du traitement complet des salaires et des allocations selon les règles en vigueur.
  • Établissement des décomptes annuels et des certificats de salaire; déclaration d’impôt à la source.
  • Administration du personnel et optimisation des processus RH; documentation.
  • Rapprochement mensuel des comptes de la comptabilité salariale et production d’indicateurs.
  • Direction et participation à des projets RH; soutien administratif et utilisation des systèmes RH.

Kenntnisse

Connaissances approfondies en sécurité
Droit du travail
Impôt à la source
Paie
Excel avancé
Aptitude à l’informatique
PEP Polypoint
Lobos

Ausbildung

Formation continue en RH/paie

Tools

PEP Polypoint
Lobos

Jobbeschreibung

Le centre de santé de Dielsdorf est un centre de compétence gériatrique moderne avec environ 500 collaborateurs issus de 35 nations. Notre offre va du conseil aux personnes âgées et à leurs proches, aux soins généraux et spécialisés de longue durée, jusqu’aux soins et à l’accompagnement à domicile.

Tâches

Vous êtes responsable du traitement correct de toutes les tâches liées à la paie ainsi que des allocations, déductions et obligations légales conformément aux dispositions en vigueur. Cela comprend :

  • Mise en œuvre ponctuelle et correcte des modifications, par exemple en droit des assurances sociales, impôts à la source, etc.
  • Établissement des décomptes annuels pour toutes les assurances sociales, déclaration d’impôt à la source, certificats de salaire, etc.
  • Administration du personnel
  • Assurer l’optimisation continue et la documentation des processus efficaces
  • Rapprochement mensuel des comptes de la comptabilité salariale
  • Élaboration et interprétation d’indicateurs et de statistiques
  • Direction et participation à des projets
  • Conseil proactif et soutien à la direction des ressources humaines dans l’utilisation et le développement des systèmes, instruments et processus RH existants
Profil

En plus d’une formation continue dans le domaine des ressources humaines/gestion de la paie, vous apportez les éléments suivants :

  • Connaissances approfondies en assurances sociales, droit du travail, impôt à la source, paie
  • Compétences avancées en Excel
  • Aptitude à l’informatique
  • Une expérience avec PEP Polypoint et Lobos est un avantage

Madame Patricia Catanzaro
Conseillère RH
056 483 05 95
catanzaro@keller-beratung.ch

Keller Unternehmensberatung AG
Bleichemattstrasse 43
5000 Aarau
www.keller-beratung.ch

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