Responsable d'équipe Administration RH 80-100 %

Spitalzentrum Biel AG

Biel

On-site

CHF 120,000 - 160,000

Full time

31 hours ago

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Benefits offered by this job

Conditions d'engagement conformes à la

Développement personnel et pro

Santé et bien-être

Réductions et autres avantages

Job summary

Spitalzentrum Biel AG recherche un(e) Responsable d'équipe Administration RH 80-100 %. Vous dirigez une équipe de 6 personnes et supervisez les activités RH quotidiennes, tout en assurant le développement et l'optimisation des processus administratifs.

Vous collaborez avec les HR Business Partners, Payroll et IT, élaborez des rapports et participez à des projets de conduite du changement. Maîtrise de SAP indispensable et expérience en environnement multilingue.

Qualifications

Spécialiste RH diplômé avec brevet fédéral ou équivalent.
Expérience RH dans un environnement multilingue.
Maîtrise des ERP et outils SAP (SAP indispensable).
Autonomie, sens du service et esprit d'équipe.

Responsibilities

Diriger et coordonner l'équipe Administration RH de 6 personnes.
Conseiller et accompagner les membres de l'équipe sur les questions RH.
Contribuer à l'identification et à la mise en œuvre d'optimisations des processus.
Développer, standardiser et digitaliser les processus administratifs RH.
Collaborer avec HR Business Partners, Payroll, informatique et partenaires externes.
Élaborer des rapports RH, des statistiques et des analyses.
Participer à des projets RH et à des initiatives de conduite du changement.

Skills

ERP systems

Autonomy

Team leadership

Communication

Problem solving

French language

German language

Education

Rh specialist degree with federal certificate

Tools

SAP

SAP SuccessFactors

Job description

Responsable d'équipe Administration RH 80-100 %

Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.

Le domaine People & Culture du Centre hospitalier de Bienne (CHB) participe à la responsabilité de la planification des besoins en personnel ainsi que de l'affectation des ressources humaines et apporte une contribution essentielle au développement de l'organisation dans son ensemble. En tant que partenaire de confiance, nous soutenons les cadres et les collaborateurs/trices de manière professionnelle et efficace dans toutes leurs questions relatives au personnel. Notre objectif est d'aller au-delà des tâches RH classiques afin de contribuer activement à façonner la culture du CHB et de proposer des solutions innovantes à l'ensemble des cadres et des collaborateurs/trices.

Tu souhaites mettre ton expérience et tes compétences en leadership au service d'une équipe jeune et dynamique et contribuer activement à façonner l'avenir de notre département RH ? Alors, nous te recherchons de suite ou à convenir en tant que :

Responsable d'équipe Administration RH 80-100 %

Tes tâches – notre poste

Dans cette fonction passionnante, tu diriges et coordonnes une équipe de 6 personnes et participes toi-même activement aux activités opérationnelles quotidiennes de l'administration RH. Tu conseilles et accompagnes les membres de ton équipe sur les questions administratives RH et contribues activement à l'identification et à la mise en œuvre d'optimisations des processus

Être la personne de référence pour toutes les questions administratives RH de l'ensemble de l'hôpital.
Assurer la conduite opérationnelle et la gestion du personnel de l'équipe Administration RH, composée de 6 personnes, ainsi que piloter et prioriser les activités quotidiennes.
Garantir une administration du personnel professionnelle et dans le respect des délais, de l'entrée en fonction jusqu'au départ des collaborateurs et collaboratrices, en participant activement aux tâches quotidiennes et en prenant en charge les dossiers administratifs RH complexes.
Participer au développement, à la standardisation et à la digitalisation des processus administratifs RH.
Collaborer étroitement avec les HR Business Partners, le service des salaires (Payroll), l'informatique et les partenaires externes.
Élaborer des rapports RH, des statistiques et des analyses.
Participer à des projets RH et à des initiatives de conduite du changement.

Tes compétences – nos attentes

Formation supérieure achevée de spécialiste RH avec brevet fédéral ou qualification équivalente.
Plusieurs années d'expérience professionnelle dans une fonction RH, idéalement dans un environnement dynamique et multilingue.
Excellente maîtrise des systèmes ERP, connaissances approfondies de SAP (indispensables), connaissances de SAP SuccessFactors constituant un atout, ainsi qu'une grande aisance avec les outils numériques.
Maîtrise courante du français ou de l'allemand, avec de très bonnes connaissances de l'autre langue.
Approche orientée solutions, esprit proactif et autonomie, associés à une capacité à avoir une vision globale et transversale.
Sens aigu du service, esprit pratique et capacité à s'adapter à des exigences changeantes, sens des responsabilités, esprit d'équipe et style de management positif et tourné vers l'avenir.
Personnalité avenante, excellentes compétences en communication et plaisir à travailler au contact des autres.

Tes possibilités – notre offre

Au CHB, tu évolues dans un environnement de travail bilingue et varié, où collaboratrices et collaborateurs issus de nombreux domaines professionnels travaillent ensemble. Nous accordons une grande importance au respect, à l'entraide et à une bonne collaboration entre les différents secteurs. Chez nous, tu peux mettre à profit ton expérience, prendre des responsabilités et développer tes compétences professionnelles.

L'équipe People & Culture incarne une culture tournée vers l'avenir, positive, dynamique et basée sur le soutien mutuel. Un environnement motivant dans lequel nous prenons plaisir à construire ensemble l'avenir de l'hôpital.

Et le CHB a encore bien plus à offrir ! En tant qu collaborateurtrice du Centre hospitalier Bienne, tu bénéficies de conditions d'engagement attrayantes conformément à la CCT ainsi que de nombreux avantages supplémentaires. Ceux-ci comprennent notamment des offres favorisant la conciliation entre vie professionnelle et vie privée, des possibilités de développement personnel et professionnel, des prestations dans les domaines de la santé et du bien-être ainsi que différentes réductions et autres avantages.

Découvre ici tous les avantages dont tu peux bénéficier en travaillant au Centre hospitalier Bienne :

Pour toute information complémentaire, Responsable People Operations P&C se tient volontiers à ta disposition par E-mail :