Responsable Admin, Finance & RH — Autonomie et Transition

Jobup

La Chaux-de-Fonds

On-site

CHF 70,000 - 110,000

Full time

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Job summary

Multiple SA, basé à La Chaux-de-Fonds, recherche un Responsable administration, finances et RH (60-80%) pour un CDI en présentiel, à pourvoir dès janvier 2027. Vous dirigerez les finances, les salaires et les activités administratives et assurerez la liaison avec la direction.

Le poste implique une gestion complète de la comptabilité suisse, des relations avec les assurances et les administrations, ainsi que l’onboarding des collaborateurs. 3–5 ans d'expérience requis.

Qualifications

  • Formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion d'entreprise ou équivalent.
  • 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement en PME industrielle ou artisanale de la région.
  • Maîtrise avancée des outils informatiques (Excel, Word, Outlook) et bonne connaissance d'un logiciel de gestion (FileMaker).
  • Bonnes connaissances du français; l'anglais est un atout et les bases d'allemand sont un plus.

Responsibilities

  • Tenue complète de la comptabilité générale et analytique.
  • Gestion des débiteurs et des créanciers; suivi de la TVA suisse.
  • Préparer les clôtures mensuelles, le budget annuel et les éléments pour le bouclement annuel.
  • Suivre le temps de travail, les salaires et les certificats de travail; gérer les assurances sociales.
  • Administrer les contrats et servir d'interlocuteur principal des tiers (banques, administrations).

Skills

Excel
Word
Outlook
FileMaker

Education

Formation supérieure en finance/comptabilité/gestion d'entreprise
Brevet fédéral/HEG ou équivalent

Job description

Multiple SA, basé à La Chaux-de-Fonds, recherche un Responsable administration, finances et RH (60-80%) pour un CDI en présentiel, à pourvoir dès janvier 2027. Vous dirigerez les finances, les salaires et les activités administratives et assurerez la liaison avec la direction.

Le poste implique une gestion complète de la comptabilité suisse, des relations avec les assurances et les administrations, ainsi que l’onboarding des collaborateurs. 3–5 ans d'expérience requis.

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