Release Train Engineer Senior (794)

Bundesamt für Informatik und Telekommunikation BIT; Zollikofen; Hybrid; CHF 100’000 - 130’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Bundesamt für Informatik sucht einen Release Train Engineer (RTE), der den Agile Release Train leitet und dabei agile Prinzipien sicherstellt. Mit Leidenschaft für Servant Leadership und einem Hintergrund in Informatik führen Sie Teams zur kontinuierlichen Verbesserung. Sie unterstützen die Entwicklung zentraler Kundenanwendungen und fördern mobiles Arbeiten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Gesundheitsberatung

Vielfalt und Chancengleichheit

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als RTE/STE in der Führung eines komplexen ART.
• SAFe RTE-Zertifizierung erforderlich.
• Gute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache.

Aufgaben

• Den Agile Release Train methodisch führen.
• Zeremonien auf Stufe ART planen und moderieren.
• Coaching der Schlüsselpersonen im ART.

Kenntnisse

Agile Methoden

Führungsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Höherer Abschluss in Informatik/Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Zollikofen, mobiles Arbeiten und Homeoffice | 80-100%

Diesen Beitrag kannst du leisten

• Den Agile Release Train (ART) methodisch mit dem Ziel führen, gemäss Priorisierung die kontinuierliche, speditive Abarbeitung der EPIC's/Features/Stories durch die Development Teams sicherzustellen
• Den Wertfluss durch den ART mit best practice Hilfsmitteln und Werkzeugen sicherstellen, überwachen und laufend optimieren
• Architekten und Produkt Manager unterstützen, die Objectives so zu formulieren, dass diese von den Teams im ART verstanden und erreicht werden können; Erkennung, Behebung und falls nötig Eskalation von Hindernissen, welche die Arbeiten im ART behindern
• Die Einhaltung von Agile-Prinzipien und -Werten sicherstellen; Personen in Schlüsselrollen wie Product Manager, Scrum Master sowie Teams in Fragen der Methodik und agilen Zusammenarbeit coachen
• Zeremonien auf Stufe ART planen und moderieren; aktiv mit Stakeholder/-innen kommunizieren
• Die kontinuierliche Verbesserungskultur fördern; Prozesse und Methoden im ART überarbeiten und verbessern

Das macht dich einzigartig

• Höherer Abschluss in Informatik/Wirtschaftsinformatik (oder gleichwertig); mehrjährige Erfahrung als RTE/STE in der Führung eines komplexen ART oder Solution (>100 FTE)
• Fundiertes Know-how in der Anwendung agiler Methoden; aktuelle SAFe RTE-Zertifizierung wird vorausgesetzt
• Flexibel, belastbar und fähig, sich rasch neuen, verändernden Situationen anzupassen
• Führungsstarke Persönlichkeit; Servant Leadership leben; Freude, andere zu unterstützen, ihre Fähigkeiten zu nutzen und zu entwickeln
• Teamplayer/-in mit hoher Kommunikations-, Koordinations- und Vermittlungsfähigkeit, auch bei divergierenden Anforderungen und Erwartungen
• Gute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache; Englischkenntnisse erwünscht

Auf den Punkt gebracht

Mit deinem soliden Verständnis in der Skalierung von Lean- und Agile-Praktiken und deiner mehrjährigen Erfahrung als RTE/STE, ergänzt mit deinem ausgeprägten Sinn für Servant Leadership, ebnest du als RTE eines komplexen ART den Weg, zentrale Kundenanwendungen erfolgreich zu betreiben und weiterzuentwickeln. Du trägst mit deinem Einsatzwillen, deiner Flexibilität und deinen kommunikativen Fähigkeiten wesentlich dazu bei, den ART auch in Zukunft auf Erfolgskurs zu halten.

Das bieten wir

• Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits

Wieviel (B)IT steckt in dir?

Wir - das Bundesamt für Informatik und Telekommunikation (BIT) - sind das zukunftsorientierte und agile Amt. Bei uns entwickeln neugierige Köpfe, ambitionierte Macher/-innen und innovative Vorausdenker/-innen vielfältige digitalen Lösungen für die Schweiz. Wir unterstützen und fördern mobiles sowie ortsunabhängiges Arbeiten. So können unsere Teamplayer/-innen ihre Arbeit wo möglich flexibel und individuell gestalten - für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Ausserdem pflegen wir im BIT eine offene Du-Kultur und fördern dich und deine Zukunft mit einem breiten Aus- und Weiterbildungsangebot.

Zusätzliche Informationen

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Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.

Fragen zur Stelle

Dieter Genge
Head of Chapter Management von Vorhaben und Produkten 4
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