Recruiter/in 50-80%

JobCourier; Bern; Vor Ort; CHF 60’000 - 75’000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalagentur sucht einen HR-Manager für die Unterstützung im Kanton Bern. Sie sind verantwortlich für die Kandidatensuche, führen Interviews durch und betreuen die Beziehungen zu Unternehmen. Diese verantwortungsvolle Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie mit verschiedenen Kunden zusammenarbeiten und Teil eines engagierten Teams werden.

Leistungen

Kostenlose Beratung und Unterstützung bei der Jobsuche

Diverse Benefits wie Vergünstigungen auf Handyabos

Qualifikationen

• 2-3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld erforderlich.
• Erfahrung in der Kandidatensuche und im Bewerbermanagement.
• Stilsichere Kommunikation auf Deutsch.

Aufgaben

• Unterstützung des Teams bei der Suche nach passenden Kandidaten.
• Verantwortung für Kurzinterviews und telefonische Vorabklärungen.
• Aktive Unterstützung im Bewerbermanagement.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Freude am Kundenkontakt

Ausbildung

Kaufmännische Grundausbildung

HR-Fachausweis

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Adecco

Sie sind neugierig und motiviert, verfügen über ein ausgesprochenes Flair für Menschen?

Wenn Sie auf der Suche nach einer vielseitigen und verantwortungsvollen Herausforderung im HR sind, dann ist diese Position ein Volltreffer!

Unsere Kunden im Kanton Bern suchen laufend neue Mitarbeitenden, die in einem Teilzeitpensum arbeiten möchten.

Nutzen Sie diese Chance und Bewerben Sie sich.

Aufgaben

• Sie unterstützen das Team bei der Suche nach passenden Kandidaten für unsere Kunden
• Sie sind die erste Ansprechperson und übernehmen die Verantwortung für Kurzinterviews und telefonische Vorabklärungen
• Für offene Positionen führst die Kandidatensuche durch und unterstützt aktiv im Bewerbermanagement (Schaltung von Inseraten, Selektion von Bewerbern, Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Aufnahme in den Talentpool)
• Sie pflege die bereits bestehenden Firmen-Kundenstammes, telefonisch und mit persönlichen Besuchen bei Firmen vor Ort wie auch ausbauen und erweitern des eigenen Firmen-Portfolio's
• Administrative Arbeiten und Korrespondenz können Sie zu Ihrem täglichem Arbeitsablauf mitzählen
  
  

Profil

• Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung mit und 2-3 Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld
• Sie haben bereits eine Weiterbildung mit dem HR-Fachausweis erfolgreich absolviert
• Sie kommunizieren stilsicher auf Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil
• Offener, kommunikativer und zuverlässiger Teamplayer
• Freude an Kunden wie auch Mitarbeiterkontakt
• Vernetztes Denken, lösungs- und dienstleistungsorientiertes Arbeiten
• Im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sind Sie sattelfest
  
  

Vorteile

• Wir senden Ihnen automatisch passende Angebote zu und sind immer auf dem neuesten Stand
• Sie bekommen unter anderem auch Stellen die nicht ausgeschrieben sind, von Kunden welche wir exklusiv betreuen
• Wir beraten Sie und betreuen Sie bei der Suche nach der neuen Traumstelle
• Unser Service ist für Sie kostenlos
• Diverse Benefits wie zum Beispiel Vergünstigung auf Handyabos
  
  

Kontaktinformationen

Falls Sie weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -112024-672383) haben, kontaktieren Sie bitte Luisa Pacitto per Mail an [e-mail] oder unter 058 233 43 60.

Über uns

Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.

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Personalwesen

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