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Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur sucht einen Projektleiter:in für Methodik und Transformation. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv an der Sicherstellung der Mobilität in der Schweiz mitzuwirken. Sie werden die Verantwortung für die Einführung von Standards und die Leitung interdisziplinärer Projekte übernehmen, während Sie in einem dynamischen Team arbeiten. Ihre Fähigkeiten in Kommunikation und Leadership werden entscheidend sein, um komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und Veränderungen erfolgreich zu gestalten. Wenn Sie eine Leidenschaft für innovative Lösungen und die Mobilitätsbranche haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
Darauf kannst du dich freuen
Auf dich wartet ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem du einen direkten Beitrag zur Sicherstellung der Mobilität in der Schweiz leisten kannst. SBB Infrastruktur baut, betreibt und unterhält das Bahnnetz der SBB - das am stärksten befahrene Netz Europas.
9'000 Mitarbeitende sorgen rund um die Uhr dafür, dass Reisende und Güter sicher, pünktlich und bequem ankommen. Mit deinem Beitrag trägst du wesentlich dazu bei, dass für Bahnsicherungsanlagen und Elektroanlagen im Bahnhofsumfeld entlang der Wertschöpfungskette fachliche Vorgaben, Bildungsangebote und die Zusammenarbeit zukunftsorientiert und optimal ausgerichtet werden.
Das kannst du bewegen.
Das bringst du mit.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 1.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.