Praktikum Personalentwicklung (60–80%) – flexibel & Remote

IV-Stelle Bern; Bern; Vor Ort; CHF 20.000 - 27.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Jährlich mindestens 25 Tage Ferien

Bezahlte Pausen

Zusammenfassung

IV-Stelle Bern bietet ein Hochschulpraktikum in der Personalentwicklung mit 60–80 % Arbeitsumfang und sechs bis zwölf Monaten Dauer. Im HR-Team sammelst du Praxiserfahrung, arbeitest an Projekten mit und übernimmst schrittweise Verantwortung.

Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in relevanten Fachrichtungen und interessierst dich für moderne Lernmethoden sowie digitale HR-Tools. Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deiner Kompetenzen.

Qualifikationen

• Bachelor- oder Masterstudium in Arbeits- und Organisationspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, Studienabschluss nicht älter als 18 Monate.
• Interesse an Personalentwicklung und strategischen HR-Themen sowie moderne Lernmethoden.
• Grundkenntnisse in Projektmanagement sind ein Plus.
• Digitalisierung von HR-Tools interessiert dich.
• Analytisches, konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken.

Aufgaben

• Mitwirkung an Projekten und Initiativen der Personalentwicklung.
• Unterstützung bei Nachwuchs- und Führungsentwicklungsprogrammen.
• Durchführung von Recherchen zu Entwicklungen, wissenschaftlichen Erkenntnissen und Best Practices.
• Durchführung von Marktanalysen sowie Evaluationen von Personalentwicklungsinstrumenten und digitalen PE-Tools.
• Erarbeitung von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für Workshops, Schulungen und Austauschsitzungen.
• Mitwirkung bei Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Schulungsangeboten, beispielsweise zu Resilienz und Stressmanagement.
• Schrittweise Verantwortung für eigene Aufgaben und Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR-Themen.

Kenntnisse

Personalentwicklung

HR-Themen

Projektmanagement

Analytische Fähigkeiten

Teamarbeit

Ausbildung

Bachelor/Master in Arbeits- und Organisationspsychologie oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

IV-Stelle Bern bietet ein Hochschulpraktikum in der Personalentwicklung mit 60–80 % Arbeitsumfang und sechs bis zwölf Monaten Dauer. Im HR-Team sammelst du Praxiserfahrung, arbeitest an Projekten mit und übernimmst schrittweise Verantwortung.

Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in relevanten Fachrichtungen und interessierst dich für moderne Lernmethoden sowie digitale HR-Tools. Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deiner Kompetenzen.