Pharma-Assistent (w / m) 60%-100%Amavita Sunnemärt

Amavita Sunnemärt; Adliswil; Vor Ort; CHF 55’000 - 75’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine angesehene Apotheke in Zürich sucht einen Pharma-Assistenten (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Kundenberatung und die Sicherstellung eines hervorragenden Service. Das Unternehmen bietet hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Urlaubsregelungen und eine familienfreundliche Umgebung, ideal für persönliche und berufliche Entwicklung.

Leistungen

5 Wochen Ferien

Möglichkeit, zusätzliche Ferientage zu kaufen

Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung

Rabatte in unseren Apotheken

Geförderte Aus- und Weiterbildungen

Familienfreundliche Regelungen

Namensaktien zu Vorzugspreisen

Qualifikationen

• Lehrabgänger sind herzlich willkommen.
• Deutschkenntnisse mindestens Niveau B2 erforderlich.

Aufgaben

• Kompetente Beratung unserer Kundinnen und Kunden.
• Erbringung der Dienstleistungen der Apotheke.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben.

Kenntnisse

Kundenberatung

Teamarbeit

Offenheit für Neues

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pharma-Assistent/in oder PTA

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Die kompetente Beratung unserer Kundinnen und Kunden liegt Ihnen am Herzen – Sie vermitteln ihnen jederzeit ein willkommenes Gefühl.
• Sie erbringen die Dienstleistungen der Apotheke mit viel Geschick und Begeisterung.
• Ihr Fachwissen teilen Sie gerne mit dem ganzen Team.
• Sie unterstützen bei Bedarf auch administrativ und bringen Ihre Ideen ein.
• Sie haben die Möglichkeit, eine zusätzliche Rolle im Bereich Berufsbildung, Dienstleistungen oder PEP (Personaleinsatzplanung) zu übernehmen.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pharma-Assistent/in oder PTA.
• Lehrabgänger sind herzlich willkommen.
• Sie sind offen für Neues, verbreiten gute Laune und möchten sich entfalten und weiterentwickeln.
• Das Miteinander im Team ist Ihnen wichtig.
• Deutsch mindestens Niveau B2.

Das bieten wir Ihnen

• 5 Wochen Ferien, mit der Möglichkeit, bis zu 10 zusätzliche Ferientage zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu nehmen.
• Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung – ca. 2/3 werden von uns übernommen.
• Verschiedene Rabatte in unseren Apotheken und bei weiteren Top-Marken.
• Kompetenzen erweitern durch geförderte und unterstützte Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten.
• Familienfreundliche Regelungen: 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (80% des Lohnes), 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% des Lohnes), sowie Beteiligung an Kinderfonds.
• Namensaktien zu Vorzugspreisen – investieren Sie nicht nur beruflich bei Galenica, sondern auch finanziell.