Pflegeexpertin / Pflegeexperte APN (Nurse Practitioner Geriatrie) 60-80%

TN Switzerland; Bern; Vor Ort; CHF 60’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Gesundheitsunternehmen in Bern sucht eine engagierte Pflegeexpertin im Bereich Geriatrie. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Förderung der evidenzbasierten Pflegequalität und die Unterstützung interprofessioneller Teams bei der Betreuung älterer Patient*innen, insbesondere von Menschen mit Demenz. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das innovative Pflegeansätze entwickelt und implementiert. Mit attraktiven Arbeitsbedingungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, deine klinische Expertise weiterzuentwickeln und einen positiven Einfluss auf die Pflegequalität zu nehmen. Wenn du eine leidenschaftliche Pflegekraft bist, die Herausforderungen als Chance sieht, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Leistungen

Attraktive und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Sehr gute Sozialleistungen

Flexvereinbarungen für Teilzeitmitarbeitende

Freizeit Plus Modell mit bis zu sieben Wochen Ferien

Zusätzliche bezahlte freie Tage bei 100% Arbeitspensum

Qualifikationen

• Abschluss in Master of Science in Nursing oder kurz vor dem Abschluss.
• Praktische Erfahrung in Geriatrie und/oder Delir Betreuung.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Pflegeteams in der Betreuung älterer Patient*innen.
• Mitverantwortung für die Implementierung des Delir Konzeptes.

Kenntnisse

Evidenzbasierte Pflegequalität

Beratungsfähigkeiten

Leadership Fähigkeiten

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ziel- und lösungsorientiertes Denken

Ausbildung

Master of Science in Nursing

Jobbeschreibung

Arbeitsort: Salem-Spital | Bern

Besetzung per: nach Vereinbarung

Anstellungsart: Unbefristet

Referenznummer: 48478

Als Pflegeexpertin NP Geriatrie bist du mitverantwortlich für die Förderung der evidenzbasierten Pflegequalität und bist Teil des neu geschaffenen Bereiches der Pflegeentwicklung im Bereich des Pflegedienstes.

• Du berätst, unterstützt und befähigst die Pflegeteams sowie das interprofessionelle Team in der Betreuung älterer Patient*innen, insbesondere von Menschen mit Demenz und Patient*innen mit einem Delir.
• Du baust das interprofessionelle Delir Team Hirslanden Bern mit auf und bist mitverantwortlich für die Implementierung des Delir Konzeptes.
• Du unterstützt eine personenzentrierte und evidenzbasierte Pflegepraxis.
• Du identifizierst praxisrelevante Fragestellungen und leitest daraus Entwicklungspotentiale ab.
• Du arbeitest in Fach- und Arbeitsgruppen mit.
• Du erstellst und implementierst Leitlinien und Standards und überprüfst die Umsetzung.
• Du arbeitest regelmässig in der direkten Pflege, um deine klinische Expertise zu erhalten und weiter zu festigen.
• Du verfügst über einen Abschluss in Master of Science in Nursing oder stehst kurz vor dem Abschluss des Studiums.
• Du hast praktische Berufserfahrung, vorzugsweise im Fachgebiet der Geriatrie und/oder in der Betreuung von Patient*innen mit einem Delir.
• Du denkst und handelst ziel- und lösungsorientiert und setzt deine Beratungs- und Leadership Fähigkeiten im Alltag ein.
• Eine hohe Patientenzufriedenheit ist dir wichtig.
• Du besitzt die Fähigkeit in einer Schnittstellenfunktion zu agieren und schätzt die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Du verfügst über eine selbstständige, exakte sowie strukturierte Arbeitsweise.
• Du bist eine humorvolle Persönlichkeit und siehst Veränderungen und Herausforderungen als Chance für deine eigene Weiterentwicklung.

Nebst einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen von Bern erwartet dich ein eingespieltes und dynamisches Team, welches sich auf deine Unterstützung freut. Ebenso darfst du fortschrittliche Anstellungsbedingungen, attraktive und umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie sehr gute Sozialleistungen von uns erwarten.

Teilzeitmitarbeitende haben zudem die Chance, attraktive Flexvereinbarungen abzuschliessen. Für die optimale Work-Life-Balance bieten wir dir mit unserem "Freizeit Plus Modell" die Möglichkeit, von bis zu sieben Wochen Ferien zu profitieren.

Als Mitarbeitende/r, die/der sich für ihre/seine Arbeit vollständig umziehen muss, erhältst du bei einem 100% Arbeitspensum vier zusätzliche, bezahlte freie Tage. Bei einem reduzierten Arbeitspensum vermindern sich die freien Tage entsprechend.