Nachwuchstalente Verkauf

TN Switzerland; Bern; Vor Ort; CHF 80’000 - 100’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Einzelhandelsmarke sucht eine engagierte Persönlichkeit, die die Leidenschaft für den Detailhandel teilt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Kundenberatung und -bedienung in verschiedenen Verkaufsbereichen. Sie lernen die Abläufe in einer Verkaufsstelle kennen und bereiten sich auf eine zukünftige Führungsposition vor. Das Unternehmen legt großen Wert auf Frische, Qualität und Nachhaltigkeit und bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie bereit sind, den nächsten Schritt in Ihrer Karriere zu gehen, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder Erfahrung im Verkauf.
• Engagierte und kommunikative Persönlichkeit mit Führungsambitionen.

Aufgaben

• Beratung und Bedienung der Kunden in verschiedenen Rayons.
• Warenbewirtschaftung unter Einhaltung der Qualitätsrichtlinien.

Kenntnisse

Kundenberatung

Verkaufskompetenz

Flexibilität

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel

Berufserfahrung im Verkaufsbereich

Jobbeschreibung

Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig.

Stellenantritt: 01.06.2022

Aufgaben:

Sie leben für den Detailhandel und sind bestrebt, mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue zu begeistern? Dann sind genau Sie die richtige Person für unser Team. Sie bedienen und beraten unsere anspruchsvolle Kundschaft in den diversen Rayons. Unter Einhaltung unserer Qualitäts- und POS-Richtlinien (Frische/Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften, Verfalldaten) bewirtschaften Sie die Waren und setzen die Verkaufsförderungsmassnahmen um. Neben Ihren Tätigkeiten im Rayon leisten Sie zudem auch Kasseneinsätze. Als Nachwuchstalent lernen Sie die Aufgaben in einer Verkaufsstelle vollumfänglich kennen, damit Sie sich auf eine Funktion mit Führungs- und Fachverantwortung optimal vorbereiten können.

Anforderungen:

• Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich
• Innovative, engagierte und kommunikative Persönlichkeit mit dem Potenzial, in Zukunft eine Führungsfunktion auszuüben
• Selbstständige, saubere und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohe Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft
• Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten
• Bereitschaft und Interesse an fortführenden Aus- und Weiterbildungen

Bemerkungen: Gehen Sie den nächsten Schritt an und bewerben Sie sich bei uns!

Was wir bieten:

Deine Ansprechperson: Melanie Walpen-Jentsch HR Marketing