Eine zielgenaue Bewerbung für diese Stelle — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Blinden- und Behindertenzentrum Bern – das «B» sucht eine engagierte Person für Digitale Transformation (80–100%, befristet bis August 2027). Du sorgst dafür, dass ICT-Strukturen modernisiert werden und die Prozesse effizienter gestaltet werden.
Mit viel Energie treibst du Projekte voran, arbeitest eng mit einem kleinen Team zusammen und gestaltest die digitale Zukunft aktiv mit. Die Position erfordert Erfahrung in ICT/digitaler Transformation, Kenntnisse in Benutzer- und Berechtigungsverwaltung
Mitarbeiter:in Digitale Transformation (80\\-100%, befristet bis August 2027\\) Bei uns im Blinden\\- und Behindertenzentrum Bern – das «B» – arbeiten 360 Menschen, davon rund die Hälfte an einem angepassten Arbeitsplatz. Seit über 140 Jahren engagieren wir uns für blinde, sehb\\- und mehrfachbeeinträchtigte Personen und bieten nebst der kantonalen Beratungsstelle auch unterschiedliche Wohnformen an. Die Inklusion steht bei uns im Mittelpunkt. Berufliche und gesellschaftliche Teilhabe – dafür setzen wir uns ein. Beherzt. Empathisch. Und mit dem Ziel, dass wir die Welt mit unserer Arbeit ein klein wenig besser machen.
Ab 1\\. Oktober oder nach Vereinbarung suchen wir am Hauptsitz in der Länggasse eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in Digitale Transformation (80\\-100%, befristet bis August 2027\\) Das «B» ist immer in Bewegung – und du schaffst die ICT\\-Strukturen, damit wir das nächste Digitalisierungslevel erreichen!
Wir haben eine ambitionierte Strategie zur digitalen Transformation verabschiedet und wollen unsere ICT bis 2030 schrittweise auf die nächste Stufe bringen: professioneller, vernetzter und wirkungsvoller. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die mit viel Energie, ausgeprägtem Gestaltungswillen und Klarheit anpackt und unsere ICT gemeinsam mit einem kleinen Team schrittweise modernisiert. Die Stelle ist bis Ende August 2027 befristet, mit einer möglichen Option auf Verlängerung.
Du bist von der Persönlichkeit her: ein:e empathische:r Team-Player:in, der/die mit den Menschen auf Augenhöhe zusammenarbeitet umsetzungsstark mit einem guten Gespür für das Realistische fundiert und differenziert in der Analyse fokussiert auf die Bedürfnisse der Nutzer:innen kommunikationsstark und verantwortungsbewusst jemand der Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung hat