Microsoft 365 und Cloud Engineer (w/m/d) 100% Dietlikon

TN Switzerland; Dietlikon; Vor Ort; CHF 80’000 - 120’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Automobilsektor sucht einen Microsoft 365 und Cloud Engineer, der innovative IT-Infrastrukturen aufbaut und weiterentwickelt. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie selbstständig an Projekten, die auf den neuesten Cloud-Technologien basieren, und tragen zur Optimierung und Automatisierung der IT-Infrastruktur bei. Sie profitieren von einem kollegialen Umfeld, flexiblen Arbeitsbedingungen und attraktiven Anstellungsbedingungen, einschließlich einem 13. Monatslohn und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie kreative Lösungen schätzen und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Flache Hierarchien

Flexible BVG-Planung

Mindestens fünf Wochen Ferien

Vergünstigungen bei Tankstellen

Vergünstigungen bei Spital- und Zusatzversicherung

Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn

Förderungen von interner und externer Weiterbildung

Möglichkeit, zusätzliche Ferientage einzukaufen

Qualifikationen

• Informatiker EFZ mit Bachelor / FH im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik.
• 1-2 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 und Cloud Engineering (Azure).

Aufgaben

• Engineering und Weiterentwicklung von Cloud- und Onsite-IT-Infrastrukturen.
• Mitarbeit an Projekten mit Fokus auf Azure und Microsoft 365.

Kenntnisse

Microsoft 365

Cloud Engineering (Azure)

IT Security

Problem-solving

Network knowledge

Workplace management

MS-SQL

Fluent in German

Fluent in English

Ausbildung

Bachelor / FH in Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Azure

Microsoft 365 Governance

Jobbeschreibung

Microsoft 365 und Cloud Engineer (w/m/d) 100% Dietlikon, Dietlikon

• Dietlikon
• Vollzeit

Microsoft 365 und Cloud Engineer (w/m/d) 100% Dietlikon

Die Derendinger, ein Unternehmen der Swiss Automotive Group, ist bekannt als Markt-Leader mit dem grössten Vertriebsnetz in allen Sprachregionen der Schweiz.

Was bieten wir:

• Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
• Eine verantwortungsvolle, interessante und selbständige Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Förderungen von interner und externer Weiterbildung
• Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
• Vergünstigungen bei den Migrol-Tankstellen
• Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung der CSS
• Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
• Dienstaltersprämien
• Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
• Mind. fünf Wochen Ferien
• Möglichkeit, zusätzliche Ferientage einzukaufen

Ihre Voraussetzungen:

• Informatiker EFZ mit Bachelor / FH im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik
• 1-2 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 und Cloud Engineering (Azure)
• Breite IT-Kenntnisse, z.B. Netzwerk, Workplace, MS-SQL
• Microsoft M365 und Azure Cloud Administration/Engineering
• IT Security Erfahrung im Cloud Umfeld (Endpoint und Vulnerability Management)
• Zertifizierungen im Bereich Microsoft 365 und Azure von Vorteil
• Talent für kreative Problemlösungen und das Bewusstsein für Details
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Aufgaben:

• Engineering, Aufbau und Weiterentwicklung von Cloud- und Onsite-IT-Infrastrukturen und Services für die SAG Schweiz AG und die SAG Group
• Mitarbeit und selbständige Umsetzung/Einführung von spannenden Projekten auf Basis der neusten Cloud-Technologien mit Fokus auf Azure und Microsoft 365
• Erstellung von Konzepten, Architektur Blueprints und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Governance
• Zusammenarbeit mit der Group Security hinsichtlich Compliance, Policies und Strategien
• Entwicklung von Optimierungen und Automatisierungen innerhalb der IT-Infrastruktur
• Koordinierung und Überwachung des Betriebs und Services
• Fehlerbehebung, 2nd- und 3rd-Level-Support (Bereitschaft für Pikettdienst)
• Kontinuierliche Weiterbildung und Erkennen von neuen Ansätzen und Trends

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Laura Wiederkehr
Junior HR Assistent