Manager/in Business Support (m/w/d) 80-100% – Schnittstelle zwischen Teams und Management

Adecco; Stein am Rhein; Vor Ort; CHF 80’000 - 120’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Stein am Rhein sucht einen Manager/in Business Support. In dieser Schlüsselposition tragen Sie zur Optimierung von Prozessen bei und unterstützen das Management aktiv. Mit Ihren analytischen Fähigkeiten und Ihrer kommunikativen Stärke fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen den Teams und helfen dabei, strategische Ziele zu erreichen. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle

Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen

Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Angenehme Arbeitsatmosphäre

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Aufgaben

• Unterstützung des Managements bei strategischen Zielen.
• Koordination zwischen verschiedenen Abteilungen.
• Leitung und Überwachung von Projekten.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Organisatorische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder Management

Tools

MS Office

Projektmanagement-Tools

Jobbeschreibung

Manager/in Business Support (m/w/d) 80-100% – Schnittstelle zwischen Teams und Management, Stein am Rhein

Stein am Rhein, Switzerland

Unser Kunde in der Region Stein am Rhein bietet Ihnen die Möglichkeit, als Manager/in Business Support eine Schlüsselposition einzunehmen. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens und tragen Sie aktiv dazu bei, Teams und Management durch Ihre Expertise zu verbinden und Prozesse zu optimieren.

Aufgaben

• Unterstützung des Managements bei der Umsetzung strategischer und operativer Ziele
• Koordination und Optimierung der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen
• Analyse bestehender Prozesse und Entwicklung von effizienten Lösungen
• Leitung und Überwachung von bereichsübergreifenden Projekten
• Erstellung und Präsentation von Berichten, Statistiken und Entscheidungsgrundlagen
• Organisation und Moderation von internen Meetings und Workshops
• Aktive Unterstützung bei Change-Management-Initiativen
• Sicherstellung einer klaren und effektiven Kommunikation zwischen internen und externen Stakeholdern
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem dynamischen Umfeld
• Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
• Versierter Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, verschiedene Interessen zu koordinieren
• Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative
• Freude an der Arbeit in einem vielseitigen und anspruchsvollen Tätigkeitsbereich

Vorteile

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
• Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen und interne Förderprogramme
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und professionellen Team

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -122024-682771) hast, kontaktiere bitte Aziz Cakan unter [phone].

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