Leiter Personalentwicklung & Bildung 80-100%, m/w

Gi Group Burgdorf; Biel; On-site; CHF 110,000 - 170,000; Full time

Job summary

Gi Group Burgdorf sucht eine erfahrene Fachperson für Personalentwicklung und Berufsbildung. Sie arbeiten eng mit Berufs- und Praxisbildnern zusammen und leiten Projekte sowie Change-Management-Maßnahmen zur Einführung moderner HR-Instrumente.

Sie betreuen Lern- und Entwicklungssysteme, gestalten Workshops, E-Learning, Talent- und Mentoring-Programme und überwachen KPIs. Reisebereitschaft im Einzugsgebiet und hervorragende Deutsch- und Französischkenntnisse runden das Profil ab.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld
• Erfahrung im Bildungsbereich
• Führungserfahrung gewünscht
• Projektmanagement-Kompetenz
• Starke konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
• Reisebereitschaft im Einzugsgebiet
• Interesse an digitalen HR-Tools

Responsibilities

• Verantwortung für Personalentwicklung und Berufsbildung
• Leitung von Projekten und Change-Management zur Einführung moderner HR-Instrumente
• Weiterentwicklung der HR-Entwicklungssysteme
• Durchführung von Workshops, E-Learning, Talent- und Mentoring-Programmen
• Controlling von Bildungsaktivitäten und KPIs
• Implementierung eines Learning Management Systems
• Organisation und Moderation von Workshops
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
• Aufbau einer Nachfolgeplanung

Skills

Führungserfahrung

Projektmanagement

HR-Weiterbildung

Digitale HR-Tools

Konzeptionelle Fähigkeiten

Education

Fachausweis HR / Weiterbildung

Universitäts-/Hochschulabschluss

Tools

LMS (Learning Management System)

MS Office Suite

Job description

Ihr Aufgabengebiet:

• Verantwortung für die Personalentwicklung sowie für die Berufsbildung innerhalb der Unternehmung in enger Zusammenarbeit mit den Berufs- und Praxisbildnern
• Leitung und Begleitung von Projekten sowie Change-Management-Massnahmen zur Einführung und Optimierung moderner HR-Instrumente
• Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden HR-Entwicklungssysteme
• Umsetzung von Personalentwicklungsmassnahmen wie Workshops, E?Learning sowie Talent- und Mentoring?Programmen, Zeugnistool etc.
• Controlling der Bildungs- und Entwicklungsaktivitäten (Erfolgskontrollen, Transfersicherung der Lerninhalte in den Arbeitsalltag, KPIs)
• Evaluation und Implementierung eines Learning Management Systems
• Organisation und Moderation von Workshops und internen Weiterbildungen
• Begleitung und Beratung von Mitarbeitenden in Fragen der Personalentwicklung
• Ermittlung von Aus- und Weiterbildungsbedürfnissen sowie Konzeption, Planung und Umsetzung entsprechender Entwicklungsprogramme
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie HR Business Partnern in sämtlichen Fragen der Personalentwicklung und Berufsbildung
• Aufbau und Weiterentwicklung einer systematischen Nachfolgeplanung gemeinsam mit den Linienverantwortlichen und dem HR-Team

Ihr Profil:

• Weiterbildung im Bereich HR auf Stufe Fachausweis, Studium oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld und im Bildungsbereich
• Führungserfahrung gewünscht
• Erfahrung in der Personalentwicklung wie auch im Bildungsbereich
• Ausgeprägte Projektmanagement?Kompetenz sowie sichere Moderationsfähigkeiten
• Weiterbildung im Projektmanagement von Vorteil
• Starke konzeptionelle, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse zwingend
• Vernetztes, unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, Schnittstellen zu erkennen
• Interesse an digitalen HR-Tools sowie deren Weiterentwicklung
• Selbständige, analytische und präzise Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb des Einzugsgebietes der Firma (Führerschein sowie eigenes Auto)

Gi Group ist Teil der Gi Group Holding, einem globalen Ökosystem für Personaldienstleistungen und Beratung, das die Entwicklung des Arbeitsmarktes unterstützt und dazu beiträgt, das Leben von Menschen in 37 Ländern auf der ganzen Welt zu verändern. In der Schweiz sind wir mit den Marken Gi Group, Grafton, BauTech, Gi Life Sciences und der ehemaligen Kelly Services tätig. Wir sind in den Bereichen Temporärarbeit und Feststellenvermittlung sowie in einer Vielzahl ergänzender Personaldienstleistungen aktiv. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der Schweiz und über 250 Mitarbeiter:innen sind wir eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen auf dem Schweizer Personalvermittlungsmarkt. Gi Group ist Spezialist für befristete und unbefristete Personaldienstleistungen und Ihr wertvoller Partner für viele andere HR-Lösungen. Wir verändern Leben, indem wir Kandidaten mit Unternehmen zusammenbringen, und wir arbeiten jeden Tag daran, Mehrwert zu schaffen. Your Job, Our Work.