Leiter Lebensmittelsicherheit (w/m/d)

Delica AG; Buchs (AG); Vor Ort; CHF 90’000 - 120’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Lebensmittelindustrie sucht eine/n Leiter/in Lebensmittelsicherheit am Standort Buchs (AG). Sie führen ein Team, setzen Hygienestandards um und sind verantwortlich für Audits und Qualitätskontrollen. Anforderungen sind ein abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnik sowie 5-7 Jahre Berufserfahrung in der Branche. Das Unternehmen bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen.

Leistungen

Berufliche Vorsorge

Ausgewogenes Mittagsbuffet

Cumulus-Punkte

Ermäßigungen bei Krankenversicherungen

Rabatte auf Freizeitangebote

Kostenlose Nutzung von Fitness-Studios

Rückerstattung auf Klubschule-Kurse

Qualifikationen

• 5-7 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittel-/Pharmaindustrie.
• Erfahrene Führungskraft mit Projektleitungserfahrung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des LMS-Teams.
• Umsetzung von GFSI-, GHP-, HACCP-Vorgaben.
• Leitung und Durchführung von Audits am Standort.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Kommunikation

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)

Tools

MS Office

SAP-Managementsystem

Jobbeschreibung

Überblick

Du willst Verantwortung und Gestaltungsfreiraum? Als Leiter/in Lebensmittelsicherheit bei Delica Buchs (AG) führst du ein Team, sicherst Kult‑Schokoladenprodukte und gestaltest Prozesse mit. Flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung und Entwicklungschancen – willkommen beim besten Arbeitgeber der Region.

Was du bewegst

• Fachliche und disziplinarische Führung des LMS-Teams und Leitung des HACCP Team.
• Umsetzung von GFSI-, GHP-, HACCP- und Kundenvorgaben im Betrieb.
• Leitung, Organisation, Koordination der externen und internen Audits am Standort Buchs AG.
• Definition und Überwachung von Hygienestandards und Allergenstandard für Materialien, Anlageninfrastrukturen und Personal.
• Du trägst die Verantwortung für interne und externe Qualitätsabweichungen sowie für die fachliche Bearbeitung von Kundenbeschwerden.
• Du leitest Ursachenanalysen ein, verfasst Stellungnahmen, definierst sowie kontrollierst Korrektur‑ und Präventionsmassnahmen und prüfst deren Wirksamkeit.
• Bezugspunkt für Qualitätsthemen bei Projekten.

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) ETH-Lebensmittelingenieur, FH/HFP Lebensmitteltechnologe, HF LMT Techniker, Analytische Ausbildung oder vergleichbar
• Berufserfahrung: 5-7 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittel-/Pharmaindustrie
• Erfahrene Führungskraft mit Projektleitungserfahrung.
• Analytisches, unternehmerisches und innovatives Denken, zielorientiert.
• Professionelle Kommunikation in einem dynamischen Umfeld.
• Offenheit und Flexibilität bei unterschiedlichsten Aufgabenstellungen.
• Kenntnisse in MS Office, Kenntnisse im SAP-Managementsystem sind von Vorteil.
• Deutsch (verhandlungssicher)
• Englisch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten

• Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
• Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
• Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
• Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
• Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
• Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase sowie 20% auf Aligner & Veneers bei Bestsmile
• Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
• Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
• Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs

Rekrutierungsprozess

• Bewerbungsunterlagen einreichen
• Vorselektion der Bewerbungen
• Persönliches Video- oder Telefongespräch
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt

Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner