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Leiter:in Rechnungswesen 80 - 100 %

Atupri Gesundheitsversicherung AG

Bern

Vor Ort

CHF 100’000 - 140’000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Atupri Gesundheitsversicherung AG sucht einen Leiter Finanzen & Controlling in Bern. Die Rolle umfasst die Verantwortung für den Jahresabschluss, Budgetierung und Teamführung. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre Erfahrung im Rechnungswesen mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mit umfangreichen Benefits zu arbeiten.

Leistungen

Generöse Lohnnebenleistungen
Mobiles Arbeiten (Homeoffice)
25 Ferientage
12 bezahlte Feier-/Ruhetage
Jährlicher Atupri-Tag für Mitarbeitende

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen.
  • Erfahrung mit Swiss GAAP FER.
  • Stilsichere Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil.

Aufgaben

  • Verantwortung für den Jahresabschluss nach Swiss GAAP FER.
  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams von fünf Mitarbeitenden.
  • Gesamtverantwortung für den Budgetprozess.

Kenntnisse

Analytisches Verständnis
Hohe Selbstständigkeit
Gute Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Finanz- und Rechnungswesen Weiterbildung

Tools

Abacus
Microsoft Office

Jobbeschreibung

Hast du ein ausgeprägtes analytisches Verständnis für finanzwirtschaftliche Themen? Übernimmst du gerne Verantwortung und möchtest unsere Prozesse weiterentwickeln?

Das kannst du bewirken
  • Verantwortung für denJahresabschluss nach Swiss GAAP FER sowie Erstellung des Geschäftsberichts
  • Sicherstellung alleraufsichtsrechtlichen Anforderungen und Abgaben (BAG und FINMA) im Bereich Rechnungswesen
  • Gesamtverantwortung für den Budgetprozess
  • Erstellung dermonatlichen Berichterstattung an dieGeschäftsleitung
  • Planung und Überwachungder Liquidität
  • Führung, Coaching undWeiterentwicklung eines Teams von fünfMitarbeitenden
  • Prozessverantwortung für dasRechnungswesen sowie Weiterentwicklung der Systeme und Strukturen
  • Aktive Mitarbeit in bereichsübergreifenden Unternehmensprojekten
Das bringst du mit
  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z. B. Fachausweis oder höhere Fachprüfung)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Rechnungswesen in einer vergleichbaren Funktion
  • Erfahrung mit dem Rechnungslegungsstandard Swiss GAAP FER, Kenntnisse der Krankenversicherungsbranche von Vorteil
  • Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (insbesondere Abacus und Microsoft Office)
  • Hohe Selbstständigkeit, ausgeprägte Eigenverantwortung und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Französischkenntnisse von Vorteil
Jetzt bewerben
Deine Benefits

Grosszügige Lohnnebenleistungen, Gesundheitsförderung und viele weitere Vorteile: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden aus Überzeugung!

Arbeitszeit und Ferien

Neben deinem engagierten Arbeitseinsatz soll auch deine Erholung und die Freizeit nicht zu kurz kommen.

  • 40-Stunden-Woche mit flexibler Jahres-/Gleitarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten (Homeoffice)
  • 25 Ferientage, ab dem 50. Altersjahr 30 Ferientage
  • 12 bezahlte Feier-/Ruhe-/Ausgleichstage für alle (kantonsunabhängig)
Gesundheit und Wohlbefinden

Wir fördern aus Überzeugung die Gesundheit unserer Kundinnen und Kunden – und natürlich auch die unserer Mitarbeitenden.

  • Breit gefächerte Gesundheitsförderung (z. B. frische Früchte am Arbeitsplatz, Sport- und Beratungsangebote)
  • Jährlicher Atupri-Tag für Mitarbeitende und Pensionierte

Erfahre mehr zum Thema Gesundheit und Wohlbefinden.

Mutterschaft und Vaterschaft

Du hast Familienzuwachs erhalten? So schön! Geniess diese besondere Zeit dank einem grosszügigen Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub.

  • Mutterschaftsurlaub von 16 Wochen mit Lohnfortzahlung 100 %
  • Vaterschaftsurlaub von 3 Wochen mit Lohnfortzahlung 100 %
Krankheit, Unfall, Altersvorsorge

Profitiere von vorteilhaften Versicherungsprämien, grosszügigen Lösungen bei Krankheit und Unfall sowie von einer attraktiven Altersvorsorge.

  • Lohnfortzahlung 100 % bei Krankheit und Unfall
  • Betriebs- und Nichtbetriebsunfallversicherung für Heilungs- und Spitalkosten mit privater Deckung weltweit
  • Attraktive Vergünstigung von Atupri-Produkten und Dienstleistungen für Mitarbeitende und Familienangehörige
  • Prämienübernahme für Krankentaggeld-, Berufs- und die Hälfte der Nichtberufsunfallversicherung
  • Altersvorsorge mit Arbeitgeber-Beteiligung von 60 % und verschiedenen Möglichkeiten für individuelles Alterssparen
Entwicklung

Weiterkommen: Das ist eine zentrale Devise bei Atupri. Du sollst dich beruflich und persönlich entwickeln können. Wir unterstützen dich dabei.

  • Externe Aus- und Weiterbildungen mit grosszügiger Kosten- und zeitlicher Beteiligung
  • Skill-Up(at)Atupri
  • Interne Vernetzung
  • Coaching
  • Arbeit und Studium verbinden

Erfahre mehr zum Thema Entwicklung

Und noch viel mehr ...

Weitere Vorteile wie Treueprämien oder attraktive Vergünstigungen bei vielen Unternehmen erwarten dich.

  • Grosszügige Treueprämien/Dienstaltersgeschenke ab 5 Jahren Anstellung (Lehrzeit bei Atupri wird angerechnet)
  • Pauschalspesen für Führungspersonen
  • Vergünstigungen bei Partnerunternehmen in den Bereichen Gesundheit, Sport, Reisen und Freizeit
  • Flottenrabatt: vergünstigte Konditionen beim Kauf von Personenwagen u.a. bei AMAG
  • PubliBike: Übernahme der Jahresabo-Kosten von CHF 99 für die nationale Nutzung
  • Reka-Geld: 20 % Rabatt auf Bezüge bis CHF 2'000 jährlich
  • Halbtaxabo: Reka-Guthaben im Gegenwert eines SBB Halbtax-Abo

Die Benefits weichen bei gewissen Anstellungen (z. B. temporär, befristet, in Ausbildung) ab.

Dein Arbeitsort
Laupenstrasse 18, Bern

Atupri Gesundheitsversicherung AG

Laupenstrasse 18

3008 Bern

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Hinweis zum Datenschutz

Hinweis für Personalvermittlungen

Kontakt

Hast du Fragen? Wir sind für dich da.

Clément Dupin

Leiter Finanzen & Controlling

+41 31 555 09 61
Patricia Pfeuti

HR-Beraterin

+41 31 555 09 75
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