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LEITER/IN FINANZEN & PERSONAL (w/m/d) 80% – 100%

Adecco

Lenzburg

Vor Ort

CHF 80’000 - 120’000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes und zukunftsorientiertes Bauunternehmen sucht eine/n Finanz- und Personalverantwortliche/n, um die komplette Finanzbuchhaltung und Personaladministration zu leiten. Diese spannende Rolle umfasst die Erstellung revisionsbereiter Jahresabschlüsse, die Führung von zwei Mitarbeiterinnen und die Verwaltung firmeneigener Liegenschaften. Das Unternehmen bietet eine strukturierte Einführung und ein attraktives Arbeitsumfeld mit einem bodenständigen Team. Wenn Sie Freude an operativer Arbeit und konzeptionellem Denken haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Attraktiver Arbeitgeber
Strukturierte Einführung

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und Personaladministration ist erforderlich.
  • Höhere Ausbildung im Finanz- oder Treuhandwesen ist wünschenswert.

Aufgaben

  • Führen der Finanzbuchhaltung für mehrere Gesellschaften und eine Stiftung.
  • Verantwortlich für die Personaladministration und Lohnbuchhaltung für ca. 80 Mitarbeitende.

Kenntnisse

Finanzbuchhaltung
Personaladministration
Lohnbuchhaltung
ERP-Systeme
Teamführung

Ausbildung

Kaufmännische Grundausbildung
Höhere Ausbildung im Finanzwesen

Tools

Domus

Jobbeschreibung

Unser Kunde, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Bauunternehmen im Grossraum Lenzburg, sucht aufgrund der Pensionierung des aktuellen Stelleninhabers nach Vereinbarung eine/n


Aufgaben

  • Führen der kompletten Finanzbuchhaltung (Haupt-/Nebenbücher) für drei Aktiengesellschaften und eine Stiftung (Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr, Mahnwesen)
  • Verantwortlich für die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt sowie die Lohnbuchhaltung für ca. 80 Mitarbeitende
  • Erstellung der revisionsbereiten Jahresabschlüsse (OR) sowie der MWST-Abrechnungen
  • Fachliche und personelle Führung von zwei Mitarbeiterinnen
  • Verwaltung von firmeneigenen Liegenschaften
  • Weiterentwicklung und Pflege einer Betriebsbuchhaltung/Kostenstellenrechnung
  • Mitarbeit beim Planungs- und Budgetprozess
  • Übernahme von fachspezifischen Projekten im Finanz- und Personalbereich (IT, ERP, etc.)
  • Betreuung des Vertragswesens und des Versicherungsportfolios

Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung mit höherer Aus- oder Weiterbildung im Finanz- oder Treuhandwesen
  • Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem produzierenden KMU, Handelsunternehmen oder einer Treuhandgesellschaft
  • Freude an operativer Arbeit mit gleichzeitigem konzeptionellem Denken
  • Umfangreiche Erfahrung in der Personaladministration und im Lohnwesen
  • Gute Kenntnisse von ERP-Systemen (optimalerweise Domus) und IT-Affinität
  • Unternehmerisches Denken sowie eine loyale und teamorientierte Persönlichkeit
  • Hohe Selbständigkeit, Diskretion, Genauigkeit und Verbindlichkeit

Vorteile

  • Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitgeber mit einem bodenständigen Team. Eine strukturierte Einführung durch den aktuellen Stelleninhaber ist sichergestellt.

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -022025-710219) hast, kontaktiere bitte Filipa Videira unter 0582332000.


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