Key Account Manager (m/w) im digitalen Recruiting

risem; Bezirk Solothurn; Vor Ort; CHF 110.000 - 160.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Risem in Solothurn sucht einen erfahrenen Key Account Manager (m/w) im digitalen Recruiting in Vollzeit. Sie bauen langfristige Beziehungen zu den wichtigsten Kunden auf, steuern die Kommunikation und koordinieren interne Umsetzungsthemen mit Fachabteilungen.

Als strategischer Berater betreuen Sie Bestandskunden, arbeiten eng mit Sales-Manager und Marketing zusammen und vertreten das Unternehmen bei Veranstaltungen, Workshops und Speaking-Events.

Qualifikationen

• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungs- und Überzeugungskraft.
• Führungs-Skills, diplomatisches Geschick und Kundenorientierung.
• Unternehmerisches Denken, analytisch und strukturiert.
• Sales Erfahrung im B2B oder Projektdirection bevorzugt.
• Feedback-Affinität, klare Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen.

Aufgaben

• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Risem und Upsell.
• Steuerung der internen Umsetzung der Themen in Abstimmung mit Fachabteilungen.
• Beratung der Bestandskunden zu Recruiting-Dienstleistungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Sales- und Marketing-Teams.
• Teilnahme an Veranstaltungen, Workshops und Speaking-Events als Ansprechpartner.

Kenntnisse

Kommunikation

Verhandlungsgeschick

Führungs-Skills

Unternehmerisches Denken

Sales Erfahrung

Projektmanagement

Jobbeschreibung

Du möchtest einen Job, bei dem Du grosse Verantwortung übernehmen kannst und gleichzeitig auch direkten Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens hast? Dann bist Du hier genau richtig!

Wir benötigen einen talentierten Key Account Manager (m/w) im digitalen Recruiting in Vollzeit und unbefristet an unserem Standort in Solothurn.

Aufgaben

Als Key Account Manager hast Du direkten Einfluss auf den Erfolg von Risem. Mit jedem hochzufriedenen Kunden und mit jedem abgeschlossenen Upsell sorgst Du für mehr Umsatz, mehr Empfehlungen und damit schnelleres Wachstum des Unternehmens.

• Du bist verantwortlich für den Ausbau langfristiger Beziehungen mit unseren wichtigsten Kunden.
• Du steuerst die Kommunikation und koordinierst die interne Umsetzung der Themen mit unseren internen Fachabteilungen.
• Du fungierst als strategischer Berater für unsere Bestandskunden und berätst sie professionell zu unseren Recruiting-Dienstleistungen.
• Du arbeitest eng mit den Sales Managern und dem Marketingteam zusammen.
• Du nimmst an Veranstaltungen, Workshops und Speaking-Events teil und stehst als Ansprechpartner zur Verfügung

Qualifikation

• Exzellente Kommunikation - Du hast Verhandlungsgeschick, bist empathisch, wortgewandt und besitzt eine hohe Überzeugungskraft.
• Führungs-Skills - Du bist ein besonders guter Diplomat mit Fingerspitzengefühl für jeden individuellen Kunden.
• Unternehmerisches Denken - Du besitzt ein ausgeprägtes, analytisches und strukturiertes Denkvermögen.
• Sales Persönlichkeit - Idealerweise besitzt Du bereits Sales Erfahrung im B2B Bereich oder Projektmanagement.
• Feedback Affinität - Eine ehrliche und direkte Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen gehören für Dich zu einem guten Arbeitsverhältnis.

Benefits

Was wir bieten:

• Wir sind wachstumsorientiert in einem spannenden Multi-Millionen-Markt.
• Bereits heute sind wir Marktführer in Solothurn und Umgebung im Bereich digital Recruiting.
• Engagement zahlt sich bei uns aus. Gute Leistungen werden wertgeschätzt und entsprechend vergütet.
• Moderne Büroausstattung & hochwertige Arbeitsplatzausstattung (modernes 200qm² Büro, Kaffee, modernste Apple Geräte u.v.m.)
• In unserem Arbeitsumfeld wird persönliches Wachstum gefördert.