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Kaufmännischer Leiter / Senior Bewirtschafter (m/w/d), Opfikon oder Winterthur, 80-100%

Implenia AG

Winterthur

Hybrid

CHF 100’000 - 130’000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensgruppe im Bereich Immobilienmanagement sucht einen Kaufmännischen Leiter / Senior Bewirtschafter zur Verstärkung des Teams in Zürich oder Winterthur. Der Kandidat wird ein spannendes Immobilienportfolio betreuen und ist verantwortlich für die Bewirtschaftung von Mietverträgen sowie die Unterstützung bei Verhandlungen. Eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Immobilienbereich sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle. Zudem wird eine flexible Arbeitsweise und Teamorientierung erwartet.

Leistungen

Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Beitrag zum Mobiltelefon
Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung
Marktgerechte Entlöhung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung im Immobilienbereich.
  • Erfahrung im Immobilienmanagement oder Shopping Center ist von Vorteil.
  • Ausgeprägte buchhalterische Fachkenntnisse.

Aufgaben

  • Bewirtschaftung eines Immobilienportfolios von Arealen und Shopping Centern.
  • Verhandlungen mit Mietern und Vertragspartnern führen.
  • Erstellung der jährlichen Nebenkostenabrechnung.

Kenntnisse

Verhandlungsführung
Zahlenflair
Teamarbeit

Ausbildung

Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung im Immobilienbereich

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Kaufmännischer Leiter / Senior Bewirtschafter (m/w/d), Opfikon oder Winterthur, 80-100% JETZT BEWERBEN

Wincasa , der führende Schweizer Immobilien-Dienstleister, gestaltet die Zukunft der Immobilienbranche entscheidend mit. Digitale Dienstleistungen, agile Prozesse und eine smarte Arbeitsweise zeichnen uns aus. Werde Teil unserer Transformationsreise und präge die Zukunft von Wincasa aktiv mit.

Stellenbeschreibung

Als vielfältiger Immobilien-Dienstleister kombinieren wir im Center- und Mixed Use Site Management Retail Know-how mit Immobilienexpertise. Somit können wir für unsere Kunden sowohl die technische als auch die betriebswirtschaftliche Gesamtleitung von komplexen Arealen wie auch Shoppingcenter übernehmen.

Zur Ergänzung eines bestehenden Teams in Opfikon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine fachkompetente und engagierte Persönlichkeit als

Kaufmännischer Leiter / Senior Bewirtschafter Center- und Mixed-Use Site Management (m/w/d)

Opfikon oder Winterthur, 80 - 100%

Das bewegst du:

  • Im Rahmen deiner Aufgaben bewirtschaftest du ein spannendes Immobilienportfolio von Arealen, Shopping Centern und gemischt genutzten Liegenschaften. Dabei arbeitest du mit dem Real Estate Site Manager (Centerleiter), dem Marketingleiter, dem Sachbearbeiter sowie mit dem Technischen Leiter zusammen.
  • Dir obliegt die Bewirtschaftung sämtlicher Mietverträge (Gewerbe, Gastronomie, Büro, Parking etc.)
  • Du unterstützt den Real Estate Site Manager bei Verhandlungen mit Mietern sowie Vertragspartnern und verhandelst teilweise selbständig
  • Du erstellst die jährliche Nebenkostenabrechnung und erkennst Optimierungspotenziale
  • Bei der Erstellung von Reportings und Budgets inkl. deren Plausibilisierung unterstützt du fachkundig
  • Die Verrechnung und Weiterfakturierung von erbrachten Dienstleistungen fallen ebenfalls in dein Aufgabengebiet
  • Zudem übernimmst du die Aufbereitung, Budgetierung, Durchführung und Überwachung der Finanzen der Eigentümer inkl. dazugehörige Korrespondenz

Deshalb gelingt es dir:

  • Du verfügst über eine Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im Immobilienbereich (Bewirtschafter:in mit Fachausweis oder dipl. Immobilientreuhänder:in)
  • Konntest du bereits Praxiserfahrungen im Bereich Gewerbe / Shopping Center / Immobilienmanagement sammeln, so ist das von Vorteil
  • Du hast ein ausgeprägtes Zahlenflair, verfügst über buchhalterische Fachkenntnisse und kannst fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, REM von Vorteil) vorweisen
  • Mit deiner dienstleistungsorientieren, flexiblen und belastbaren Wesensart punktest du
  • Kommunikations- und Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus und bist darüber hinaus ein echter Teamplayer

Hier einige unserer Benefits:

  • Arbeitszeiten: Wir leben mobiles Arbeiten mit individueller (Jahres)-Arbeitszeit und/oder Teilzeitarbeit. Bis zu 50% Home-Office sind möglich. Work-Life-Balance wird bei uns grossgeschrieben, denn ausgeglichene und erholte Mitarbeitende sind uns wichtig. Der Kauf von zusätzlichen Ferien ist möglich.
  • Mobilität und Verpflegung: Du erhältst einen Beitrag für das Mobiltelefon. Für deine Verpflegung leisten wir ebenfalls einen Beitrag. Arbeitsweg = Arbeitszeit, wird auf dem Arbeitsweg gearbeitet gilt das als Arbeitszeit
  • Aus- und Weiterbildung: Das Fördern von Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Kultur. Profitiere von einer grosszügigen Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen. Wir bieten Laufbahnmöglichkeiten in Führungs-, Fach- und Projektfunktionen
  • Salär: Bei uns erwartet dich eine marktgerechte Entlöhnung mit absoluter Lohngleichheit für alle Geschlechter. Die Pensionskassenleistungen sind attraktiv und du kannst aus verschiedenen Modellen das für dich passende wählen. Die Unfallschutzversicherung deckt die private Spitalabteilung ab.


Weitere Informationen zu unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

#Wincasa

So überzeugen wir dich:

Die individuelle Weiterentwicklung von dir liegt uns am Herzen,denn am Anfang des Erfolgs stehenunsereMitarbeitenden, welche die Geschichte von Wincasa mitschreiben.Es erwartet dich unteranderem eine offene und respektvolle Firmenkultur, ein spannendes und inspirierendes Umfeld sowiezeit- und ortsunabhängiges Arbeiten.

Zu den Benefits Die Wincasa Arbeitswelt auf Youtube
Nicht die richtige Herausforderung? Dann schau dich auf folgenden Seiten um:

Karriereseite Wincasa
Karriereseite Implenia

Information für Personalvermittler:
Wincasa nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen bitte keine Bewerberunterlagen unaufgefordert an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

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