Junior Digital Marketing Manager

CHRIST Uhren & Schmuck; Winterthur; Hybrid; CHF 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiseangebot ITS Coop Travel Rabatt

5-fache Superpunkte im Supermarkt

bis zu 20% Rabatt auf Coop-VersicherLe

bis zu 20% Rabatt Coop-Gruppe Formate

Reka-Card Rabatt

Personalrabatt auch für Partner

Job summary

Coop sucht eine/n Marketing-Allrounder/in für Online- und Performance-Kampagnen im Raum Zürich/Winterthur. Sie betreuen operative Kampagnen, führen Tracking- und Optimierungsaufgaben aus.

Sie analysieren Kennzahlen, arbeiten datenbasiert und unterstützen Newsletter-Planung sowie Koordination mit Partnern. Idealerweise 1–3 Jahre Erfahrung, Deutsch fließend, Englisch/Französisch von Vorteil. Home-Office möglich, Coop bietet attraktive Benefits.

Qualifications

• Kaufmännische Grundbildung (EFZ) idealerweise mit Marketing-/E‑Commerce-Fokussierung.
• 1–3 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing oder E‑Commerce.
• Sicherer Umgang mit CMS- und Shop-Systemen; Zahlenorientierung.

Responsibilities

• Operative Betreuung, Steuerung und Optimierung von Social-M media Kampagnen.
• Analyse, Erfolgskontrolle und datenbasierte Weiterentwicklung von Kampagnen.
• Koordination von Affiliate- und Performance-Kooperationen mit Partnern.
• Technische Betreuung von Produktdaten-Feeds über Productsup.
• Konzeption, Setup und Tracking-Parameter für zielgruppenspezifische Aussteuerung.
• Erstellung von Performance-Auswertungen und Ableitung von Optimierungsmassnahmen.
• Unterstützung bei Newslettern und Projekten in Marketing-Meetings.

Skills

CMS- und Shop-Systeme

Zahlenflair/ datenbasiertes Arbeiten

Teamfähigkeit

Deutsch in Wort und Schrift

Englisch/Französischkenntnisse von V.

Education

Kaufmännische Grundbildung (EFZ)

Tools

CMS-/Shop-Systeme

Social Media Tools

Feedmanagement Tools

Newsletter-Tools

Job description

• Verantwortung für die operative Betreuung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Social-Media-Performance-Kampagnen inklusive Always-On-Massnahmen und Social Media Ads
• Analyse, Erfolgskontrolle und datenbasierte Weiterentwicklung digitaler Kampagnen mit Fokus auf Performance, Effizienz und Zielerreichung
• Koordination und operative Steuerung von Affiliate- und Performance-Kooperationen sowie Abstimmung mit strategischen Partnern und Lieferanten
• Technische Betreuung, Überwachung und Optimierung von Produktdaten-Feeds über Productsup zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität auf allen relevanten Performance-Kanälen und Marktplätzen
• Konzeption, Setup und Verwaltung von Tracking-Parametern sowie zielgruppenspezifischen Selektionen für eine präzise Aussteuerung digitaler Kampagnen
• Erstellung fundierter Performance-Auswertungen, Interpretation relevanter Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung wirkungsvoller Optimierungsmassnahmen
• Erstellung, Testing und Abnahme von IT-Tickets im Test- und Produktionssystem in enger Abstimmung mit der IT für marketingrelevante Weiterentwicklungen im Shop
• Unterstützung bei der Planung, Erstellung und termingerechten Aussendung von Newslettern für eigene sowie wiederkehrende Themen
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Team- und Marketing-Meetings sowie administrative Unterstützung bei laufenden Projekten

• Kaufmännische Grundbildung (EFZ), idealerweise mit Vertiefung in Marketing, E-Commerce oder digitaler Kommunikation
• 1 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing, im E-Commerce-Umfeld oder in einer vergleichbaren operativen Schnittstellenfunktion
• Sicherer Umgang mit CMS- und Shop-Systemen sowie gängigen Tools in den Bereichen Social Media Marketing, Feedmanagement und Newsletter
• Ausgeprägtes Zahlenflair sowie Erfahrung in strukturierter Datenpflege, datenbasierten Reportings und analytischer Auswertung
• Selbstständige, exakte und gut organisierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Teamfähigkeit und stilsicherem Deutsch in Wort und Schrift, Englisch- oder Französischkenntnisse von Vorteil

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Nachhaltigkeit:
• Kommunikation:
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement