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Eine führende Gesellschaft in der IT-Branche sucht einen IT Architekten zur Unterstützung bei Architekturprojekten und Stakeholdermanagement. In dieser Rolle planen Sie Ziel-Architekturen und dokumentieren Methoden, während Sie aktiv am Prozessmanagement teilnehmen. Das Unternehmen bietet ein familiäres Umfeld, flexible Arbeitszeiten und exzellente Sozialleistungen.
Die yellowshark AG ist dein zuverlässiger Partner für die Besetzung von langfristigen Festanstellungen. Mit unserer Erfahrung und Branchenvielfalt bieten wir passende Lösungen für Kandidaten und Unternehmen. Qualität vor Quantität ist unser Grundsatz, von dem nicht nur du als IT-Experte profitierst, sondern auch der Markt mit seinen spezifischen Anforderungen.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute mit deinen vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte beachte, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen leider nicht berücksichtigen können.
Aufgaben
– Durchführung von IT Architekturprojekten und Stakeholdermanagement
– Erarbeiten und Dokumentieren von IT Architektur-Methoden
– Planen und Gestalten von Ziel-Architekturen
– Analysieren und Erfassen von Business Prozessen
– Modellieren von IT-Landschaften mittels UML und unterschiedlicher Architektur-Frameworks
– Anforderungen ermitteln, dokumentieren, prüfen, abstimmen und verwalten
– Erstellen von Studien und Lösungskonzepten
– Aufbau von Know-how und Wissensvermittlung im Team
Profil
– Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik (HF, FH oder Uni) oder vergleichbare IT-Ausbildung
– 3 bis 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position im Bereich der Wirtschaftsinformatik zwingend erforderlich
– Hohes technisches Verständnis und fundierte Erfahrungen mit aktuellen Technologien oder Grundausbildung als Informatiker EFZ
– Fundiertes Prozessmanagement Know-how mit ausgeprägter Serviceorientierung
– Durchsetzungsvermögen, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
– Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und vernetztes Denken
– Kommunikative, teamorientierte und flexible Persönlichkeit
– Stilsichere Deutschkenntnisse (C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (B2)
– Französischkenntnisse von Vorteil
Wissenswertes
– Sehr guten Sozialleistungen
– Familiäres Umfeld und eine offene Firmenkultur
– Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice
– Modernste Infrastruktur und Arbeitsplätze
– Mindestens 5 Wochen Ferien
– Teamaktivitäten und Events