Infirmier-ère diplômé-e, RFSM Marsens - Unité Aubépine

Etat de Fribourg; Marsing; Vor Ort; CHF 60’000 - 80’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Un établissement de santé publique en Suisse cherche un infirmier-ère diplômé-e pour rejoindre l’unité Aubépine à Marsens. Vous serez responsable des soins aux patients âgés atteints de troubles neurocognitifs, dans un environnement collaboratif et dynamique. La position nécessite un diplôme d’infirmier-ère HES et de l'expérience en gériatrie. Ce poste offre des conditions de travail attractives et la possibilité de formations internes.

Leistungen

Environnement de travail stimulant

Accès aux formations internes

Qualifikationen

• Expérience confirmée dans les soins aux personnes âgées (gériatrie).
• Minimum 2 ans d’expérience hospitalière auprès de patients âgés atteints de troubles psychiatriques ou neurocognitifs.
• Intérêt pour le relationnel auprès des patients et des familles.

Aufgaben

• Assurer des soins infirmiers complets.
• Accompagner les patients atteints de démence.
• Collaborer avec les familles et les équipes interdisciplinaires.

Kenntnisse

Compétences relationnelles

Autonomie

Flexibilité

Travail d'équipe

Connaissance des outils informatiques

Ausbildung

Diplôme d’infirmier-ère HES ou équivalent

Jobbeschreibung

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Infirmier-ère diplômé-e, RFSM Marsens - Unité Aubépine

Taux d'activité: 80-100%

Lieu / District: Marsens, CH, Gruyère, CH

Délai de postulation: 30.09.2025

Date d'entrée en fonction: 01.11.2025 ou à convenir

Type de contrat: CDI

Service: Réseau fribourgeois de santé mentale

Qui sommes-nous?

Le Réseau fribourgeois de santé mentale (RFSM) est rattaché à la Direction de la santé et des affaires sociales (DSAS). Le RFSM est un pôle de compétences médicales, infirmières et psychosociales spécialisé en santé mentale.

Pourquoi nous rejoindre ?

L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien .

L’unité Aubépine, située sur le site de Marsens, est une unité hospitalière accueillant des personnes âgées atteintes de troubles neurocognitifs majeurs (démences). Elle prend en charge des patients en situation de crise et/ou présentant des symptômes comportementaux et psychologiques de la démence (SCPD) décompensés.

Les personnes viennent pour un bilan aboutissant à un diagnostic, une adaptation du traitement médicamenteux ou encore une période d’observation en vue d’une réorientation dans un lieu de vie adapté à leurs besoins

CDI ou CDD dès le 1er novembre 2025 ou à convenir

Domaine d’activité :

• Assurer des soins infirmiers complets : soins de base, soins somatiques et médico-délégués
• Accompagner les patients atteints de démence et présentant des SCPD (Symptômes comportementaux et psychologiques de la démence) décompensés, en veillant à leur qualité de vie et en tenant compte de leurs valeurs et de celles de leur entourage
• Collaborer avec les familles et les équipes interdisciplinaires pour une prise en charge globale et personnalisée
• Contribuer à l’analyse et à l’amélioration des pratiques professionnelles pour garantir la qualité et la continuité des soins

Profil souhaité

• Diplôme d’infirmier-ère HES ou équivalent
• Expérience confirmée dans les soins aux personnes âgées (gériatrie)
• Minimum 2 ans d’expérience hospitalière auprès de patients âgés atteints de troubles psychiatriques ou neurocognitifs (un atout).
• Intérêt pour le relationnel auprès des patients et des familles
• Autonomie, flexibilité, prise d’initiatives et entraide entre collègues
• Capacité à s’adapter et à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Adhésion aux principes éthiques du RFSM et intérêt à se perfectionner (formations)
• Aisance dans l’utilisation des outils informatiques
• Un cadre de travail stimulant en pleine extension au sein d’une équipe dynamique pluridisciplinaire
• Un accès à des offres variées de formations internes
• Un cadre institutionnel bienveillant, fondé sur les valeurs d’optimisme, d’humanisme et de partenariat, soucieux du bien-être et de la sécurité des patients et des collaborateurs
• Des pratiques de soins actualisées, basées sur des preuves scientifiques
• Une possibilité de discussion ouverte sur des jours fixes de congés/travail
• Une application variée des compétences infirmières (entretiens, approches non médicamenteuses …)

Coordonnées des personnes de contact

Sidonie Nanzer, ICUS Unité Aubépine, [e-mail], T [phone]

Marylin Clottu, Infirmière cheffe de service, [e-mail], T [phone]