HR-Spezialist/in Personalwesen – 100% in Stäfa

iPersonal; Stäfa; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

iPersonal AG vermittelt ab sofort eine Vollzeitstelle als HR-Fachmann in Stäfa. Der Job bietet 100 % Pensum, Festanstellung und einen sofortigen oder nach Vereinbarung möglichen Einsatzbeginn.

Sie arbeiten im Team, kommunizieren mit Ämtern, führen Meldeverfahren für Mitarbeitende durch und betreuen Personal- sowie Vermittlungsdossiers. Erwartet wird eine kaufmännische Grundausbildung, idealerweise HR-Weiterbildung, sehr gute Deutschkenntnisse und MS Office-Kenntnisse.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise HR-Weiterbildung oder gleichwertige Erfahrung.
• Erfahrung im Personalverleih / in der Personalvermittlung von Vorteil.
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, Melde- und Bewilligungsverfahren.
• Exakte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Freude am Kontakt mit Behörden, Kund:innen und Kandidat:innen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Dispositionssoftware.

Responsibilities

• Selbständige Abklärung und Kommunikation mit Ämtern (z. B. Migrationsamt, AWA, SVA, Ausgleichskassen).
• Bearbeitung des Meldeverfahrens für in- und ausländische Mitarbeitende.
• An- und Abmeldung von Personal, intern sowie extern, bei Sozialversicherungen und weiteren Stellen.
• Erfassung und Verarbeitung von Rapporten (Stunden- und Einsatzrapporte).
• Administrative Betreuung der Temporär- und Vermittlungsdossiers während des gesamten Einsatzes.
• Ansprechperson für Kandidat:innen und Kund:innen bei administrativen Fragen.
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung.

Skills

Sehr gute Deutschkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Kunden- und Kandidatenkontakt

Education

Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise HR-Weiterbildung oder gleichwertige Erfahrung

Tools

HR-Dispositionssoftware

Job description

iPersonal AG vermittelt ab sofort eine Vollzeitstelle als HR-Fachmann in Stäfa. Der Job bietet 100 % Pensum, Festanstellung und einen sofortigen oder nach Vereinbarung möglichen Einsatzbeginn.

Sie arbeiten im Team, kommunizieren mit Ämtern, führen Meldeverfahren für Mitarbeitende durch und betreuen Personal- sowie Vermittlungsdossiers. Erwartet wird eine kaufmännische Grundausbildung, idealerweise HR-Weiterbildung, sehr gute Deutschkenntnisse und MS Office-Kenntnisse.