HR-Allrounder Personal | Lebensmittelbranche | 80-100%
Careerplus SA
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Benefits offered by this job
Job summary
Careerplus SA in der Zentralschweiz sucht eine engagierte Persönlichkeit als HR Assistent/in mit einem Pensum von 80–100%. Sie begleiten Mitarbeitende durch alle Phasen des Arbeitsverhältnisses und erstellen Verträge, Bestätigungen und Beurteilungen, während Sie HR-Stammdaten aktuell halten.
Sie arbeiten eng mit internen Stellen zusammen, verfügen über MS-Office-Sicherheit und bringen idealerweise weitere Sprachkenntnisse mit.
Qualifications
- Abgeschlossene Weiterbildung im Personalwesen auf Stufe HR-Assistent / HR-Assistentin und entsprechende Praxiserfahrung
- Zusätzliche Weiterbildungen im HUMAN RESOURCES sind willkommen
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in HR-Abläufen und idealerweise weitere Landessprachenkenntnisse
Responsibilities
- Sie begleiten Mitarbeitende administrativ durch sämtliche Phasen des Arbeitsverhältnisses und sorgen für professionelle Eintritte, Mutationen und Austritte
- Verträge, Bestätigungen, Zeugnisse und weitere Personaldokumente erstellen Sie sorgfältig und pflegen HR-Stammdaten
- Sie übernehmen Vor- und Kontrollaufgaben rund um Lohnläufe, Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Sozialversicherungen
- Sie sind Anlaufstelle für personalbezogene Anliegen und koordinieren sich mit internen Stellen
Skills
Education
Tools
Job description
Careerplus SA in der Zentralschweiz sucht eine engagierte Persönlichkeit als HR Assistent/in mit einem Pensum von 80–100%. Sie begleiten Mitarbeitende durch alle Phasen des Arbeitsverhältnisses und erstellen Verträge, Bestätigungen und Beurteilungen, während Sie HR-Stammdaten aktuell halten.
Sie arbeiten eng mit internen Stellen zusammen, verfügen über MS-Office-Sicherheit und bringen idealerweise weitere Sprachkenntnisse mit.
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