Head of Life Strategy Execution (m/w/d)

Zurich 56 Company Ltd; Zürich; Hybrid; CHF 140,000 - 200,000; Full time

Job summary

Zurich Versicherungs-Gesellschaft AG sucht eine erfahrene Führungskraft für die strategische Weiterentwicklung des Life-Geschäfts in der Schweiz. Sie verbinden strategisches Denken mit konsequenter Umsetzung und arbeiten eng mit dem Senior Leadership Team zusammen.

Ihre Aufgabe ist die Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender Initiativen, die Entwicklung einer Umsetzungsroadmap, die Governance der Projekte sowie die Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für das Management.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in einer Senior-Strategie-, Transformations- oder Programmmanagementfunktion.
• Erfahrung im Versicherungs-, Vorsorge- oder Finanzdienstleistungsumfeld.
• Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Hervorragendes Stakeholder-Management mit Senior- und Executive-Stakeholdern.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Verantwortung für die Umsetzung strategischer Initiativen im Life-Geschäft.
• Entwicklung einer übergreifenden Umsetzungsroadmap und Nachverfolgung von Maßnahmen.
• Etablierung einer Governance zur Transparenz von Fortschritt, Risiken und Zielerreichung.
• Sparringpartner des Management Teams und Erstellung adressatengerechter Entscheidungsgrundlagen fürs Top-Management.
• Steuerung coverage- und bereichsübergreifender Stakeholder, Verankerung von Prioritäten in messbaren Ergebnissen.

Skills

Strategische Planung

Programm-Management

Stakeholder Management

Analytische Fähigkeiten

Deutsch & Englischkenntnisse

Job description

Wähle aus, wie oft (in Tagen) du eine Benachrichtigung erhalten möchtest:

137559 | 80 - 100% | Oerlikon, Zürich | Hybrid

Motiviert dich der Gedanke, die strategische Weiterentwicklung unseres Life-Geschäfts aktiv mitzugestalten und dafür zu sorgen, dass aus ambitionierten Zielen messbare Ergebnisse entstehen?

In dieser Schlüsselrolle verantwortest du die erfolgreiche Umsetzung verschiedener strategischer Initiativen im Lebensversicherungsgeschäft von Zurich Schweiz. Du verbindest strategisches Denken mit konsequenter Umsetzung, schaffst Transparenz über Fortschritte und Wirkung und arbeitest eng mit dem Management Team sowie weiteren erfahrenen Stakeholdern und dem Senior Leadership Team von Zurich in der Schweiz zusammen.

Das erwartet dich

• Du verantwortest die Umsetzung strategischer Initiativen im Life-Bereich, von der Priorisierung und Planung bis zur nachhaltigen Implementierung.
• Du entwickelst eine übergreifende Umsetzungsroadmap, koordinierst Abhängigkeiten und stellst die konsequente Nachverfolgung der vereinbarten Massnahmen sicher.
• Du etablierst eine wirkungsvolle Projekt-Governance und schaffst Transparenz über Fortschritt, Risiken und Zielerreichung.
• Du agierst als strategischer Sparringpartner für das Management Team und erarbeitest adressatengerechte Entscheidungsgrundlagen für das Top-Management.
• Du steuerst bereichsübergreifende Stakeholder und stellst sicher, dass strategische Prioritäten in messbare Ergebnisse übersetzt und nachhaltig verankert werden.

Das zeichnet dich aus

• Mehrjährige Erfahrung in einer senioren Strategie-, Transformations- oder Programmmanagementfunktion, idealerweise im Versicherungs-, Vorsorge- oder Finanzdienstleistungsumfeld
• Nachweisbare Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender Strategie- und Transformationsinitiativen, vorzugsweise bei einer führenden Strategieberatung
• Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Themen in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen
• Sehr gute Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit Senior- und Executive-Stakeholdern
• Hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und klare Kommunikation sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Stellenantritt: ab sofort oder nach Vereinbarung

Reisetätigkeit: keine

Hybrides Arbeiten: bis zu 40%

Wir legen Wert auf einen effizienten und wertschätzenden Bewerbungsprozess. Das Talent Acquisition Team prüft deine Bewerbung persönlich, ohne Einsatz künstlicher Intelligenz. Ab deinem ersten persönlichen Kennenlernen mit der zuständigen Führungskraft erhältst du von uns immer eine individuelle Rückmeldung. Denn wir sind überzeugt: Aussagekräftiges Feedback basiert auf dem persönlichen Austausch.

Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlungen zusammen. Unaufgefordert eingereichte Bewerbungen werden weder berücksichtigt noch vergütet.

Hast du noch Fragen? Jasmina, Senior Talent Acquisition Consultant steht dir unter [phone] gerne zur Verfügung.

Zurich Versicherungs-Gesellschaft AG | Talent Acquisition Zurich Schweiz