Head of HR (80-100%)

TN Switzerland; Schlieren; Vor Ort; CHF 80’000 - 120’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches und innovatives Unternehmen sucht einen Head of HR, der die HR-Strategien entwickelt und umsetzt, um die Unternehmensziele zu fördern. In dieser verantwortungsvollen Rolle gestalten Sie die Arbeitgebermarke und optimieren HR-Prozesse. Sie bringen Ihre empathische Führungspersönlichkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten ein, um Talente zu gewinnen und zu binden. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem professionellen Team zu arbeiten und Ihre berufliche Entwicklung aktiv voranzutreiben, während Sie entscheidende Impulse für die Zukunft des Unternehmens setzen.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im HR-Management, idealerweise in einer Führungsrolle.
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und HR-Prozessen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien zur Förderung der Unternehmensziele.
• Verantwortung für Personalgewinnung und Onboarding neuer Mitarbeitender.

Kenntnisse

HR-Management

Kommunikationsfähigkeiten

Sozialkompetenz

Empathische Führung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich HR

Betriebswirtschaft

Gleichwertige Ausbildung mit Schwerpunkt HR

Tools

Microsoft Office

HR-Software (Mirus, Personio)

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, die unsere Unternehmensziele und Kultur fördern und weiterentwickeln.
• Aufbau und Förderung von gezielten Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen sowie Karriereplanungen zur nachhaltigen Entwicklung unserer Talente.
• Verantwortung für die Personalgewinnung und das Onboarding neuer Mitarbeitender.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten.
• Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und -Systemen, inklusive Lohnbuchhaltung, Arbeitszeiterfassung und Personaladministration.
• Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke, um Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Ausbildung mit Schwerpunkt HR. Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management, idealerweise in einer Führungsrolle.
• Fundierte Kenntnisse in allen Bereichen des HR-Managements sowie ein gutes Verständnis des Schweizer Arbeitsrechts. Erfahrung in der Gastronomie und/oder im Event-Management sind von Vorteil.
• Eine motivierende, empathische und teamorientierte Führungspersönlichkeit, die über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Sozialkompetenz verfügt.
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie Mirus und Personio.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, auf allen Ebenen souverän zu kommunizieren.

Warum wir?

Wir bieten dir eine verantwortungsvolle Stelle als Head of HR, in der du spannende Projekte betreust, eine langfristige Perspektive erhältst und deine berufliche Entwicklung in einem dynamischen und professionellen Team aktiv vorantreiben kannst. Dabei hast du die Möglichkeit, unser Unternehmen maßgeblich mitzugestalten und entscheidende Impulse für unsere Zukunft zu setzen.

Über uns

Tenz Momo
EST. 2142

Tenz ist ein junges Schweizer Food & Drinks Unternehmen mit tibetischen Wurzeln, das auf tibetische Teigtaschen, sogenannte «Momo», spezialisiert ist. In Tibet gelten die Teigtaschen nämlich als Festessen, das mit viel Liebe gemeinsam zubereitet und mit noch mehr Liebe gemeinsam gegessen wird. Diese Kultur wollen wir auch in der Schweiz zugänglicher machen. Authentisch, aber doch auf unsere ganz eigene Art. Denn unsere Momo und auch die Art, wie wir sie präsentieren, sollen ganz uns entsprechen: einem frischen Mix aus Tibet und der Schweiz.
Und das scheint zu schmecken. Gestartet als Ein-Mann-Spendenprojekt von Tenzin Tibatsang um tibetische Projekte zu unterstützen, sind wir mittlerweile zu einem Familienunternehmen mit über 200 Mitarbeitenden angewachsen.

Unsere zentrale Produktionsstätte, die «Momofaktur», befindet sich in Zürich. Aktuell betreiben wir 13 Restaurants und Take-Aways in der Deutschschweiz, sind mit großer Leidenschaft auf über 100 Veranstaltungen pro Jahr präsent und arbeiten mit renommierten Schweizer Partnern wie Migros und Felfel zusammen.