ERP Product Owner (80-100%) (m/w/d)

ERP Product Owner (80-100%) (m/w/d), St. Gallen

St. Gallen, Switzerland

Unsere Rocken Partnerin ist ein renommiertes Schweizer Software-Unternehmen, das seit mehr als drei Jahrzehnten erfolgreich Business Software zur Vereinfachung, Automatisierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen für Ihre Kunden entwickelt.

Das Unternehmen steht für Innovation und eine einzigartige Unternehmenskultur und schafft für seine Mitarbeitenden einen Ort für Freiraum, Begegnung und Weiterentwicklung.

Deine Verantwortung

• Du bist verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung der Lohnbuchhaltungssoftware für Deutschland.
• Du arbeitest eng mit Business Analysten und Entwicklern zusammen, um Verbesserungen zu planen und umzusetzen.
• Du qualifizierst, analysierst und priorisierst neue Anforderungen.
• Du entwickelst massgeschneiderte Lösungsansätze zur Leistungssteigerung der Software.
• Du koordinierst die Qualitätssicherung und stellst sicher, dass sowohl manuelle als auch automatisierte Tests durchgeführt werden.
• Du leitest Projekte innerhalb der Softwareentwicklung und sicherst die eigenständige Durchführung.
• Du führst die Business Analysten und gewährleistest die fristgerechte Bearbeitung fachlicher Themen.

Deine Skills

• Du hast einen Fachhochschul- oder vergleichbaren Bachelorabschluss in Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich.
• Du hast die Fähigkeit, anspruchsvolle Kundenanforderungen zu verstehen und schnell bedarfsgerechte Lösungen zu finden.
• Du verfügst über umfassende Erfahrung im Bereich Payroll und Expertise in der Entgeltabrechnung in Deutschland.
• Du hast umfangreiche Kenntnisse und Erfahrung in der Mitarbeit an einem Softwareentwicklungsprozess.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Sportliche Aktivitäten
• Markt- und Leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Offene Unternehmenskultur
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen