Elektroingenieur (m/w/d) 100%

RWM Schweiz AG; Zürich; Vor Ort; CHF 100’000 - 125’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Elektronik in Zürich sucht einen technischen Projektleiter, der die Entwicklungsprojekte leitet und die Weiterentwicklung von elektronischen Systemen sichert. Der ideale Kandidat hat ein Studium in Elektrotechnik abgeschlossen und bringt fundierte Kenntnisse in MS-Office und SAP mit. Die Stelle bietet eine 40-Stunden-Woche sowie zusätzliche Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

5 - 6 Wochen Ferien

100% Lohnfortzahlung im Krankheitsfall

Förderung von Weiterbildung

Qualifikationen

• Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten.
• Grundkenntnisse im Bereich Mechanik sind erforderlich.
• Reisebereitschaft zu anderen Schweizer Standorten.

Aufgaben

• Mitarbeit in Entwicklungsprojekten.
• Verantwortung für elektronische Subsysteme.
• Planung und Durchführung komplexer Versuche.
• Management von Obsoleszenzen.

Kenntnisse

EDV-Anwenderkenntnisse von MS-Office

Fundierte Kenntnisse in SAP

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Hoher Grad an Eigenverantwortung

Selbständigkeit

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die Zukunft elektronischer Systeme : Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Entwicklungsprojekte vorantreibt, technische Projektleiter innerhalb der Entwicklungsabteilung fachlich unterstützt und die Weiterentwicklung unserer Zünder und elektronischen Systeme in der Serie sichert.

Ihr Aufgabenbereich umfasst im Detail :

• Mitarbeit in den jeweiligen Entwicklungsprojekten und Leitung von Teilprojekten
• Verantwortung für elektronische Subsysteme mit Schnittstellen zu Mechanik
• Planung und Durchführung komplexer Versuche sowie technische Analysen externer Arbeiten
• Auslegung und Simulation elektronischer Schaltungen sowie Aufbau von Prototypen
• Serienbetreuung und Weiterentwicklung eingeführter elektronischer Systeme
• Redesign und Implementierung technischer sowie preislicher Verbesserungen
• Management und Bereinigung von Obsoleszenzen
• Entwicklung und Einführung von Sondermessmitteln für Produktentwicklungen
• Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule im Bereich Elektrotechnik
• Grundkenntnisse im Bereich Mechanik
• Hoher Grad an Eigenverantwortung, Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse von MS-Office und SAP
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft zu anderen Schweizer Standorten
• 40-Stunden-Woche (plus 1 Std. Vorholzeit für Brückentage)
• je nach Alter 5 - 6 Wochen Ferien
• im Krankheitsfall 100% Lohnfortzahlung bis max. 730 Tage
• branchengerechtes Gehalt (jährlicher externer Salärvergleich nach Funktion und Alter)
• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung

Zuständiger Ansprechpartner : Michael Zmoos

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