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Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) recherche un Coordinateur ou Coordinatrice des projets et programmes de formations, à 80%–100%, rattaché à la Direction des ressources humaines. Vous pilotez des programmes académiques et de formation continue et assurez la cohérence des dispositifs avec les besoins institutionnels.
Vous assurez le pilotage opérationnel du portefeuille de formations, le déploiement des mesures et le soutien des Chargés de formation, tout en veillant à l’efficience des
Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève (HUG) sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant ici .
La Direction des Ressources Humaines a pour principale mission d’assurer le développement du capital humain de l’institution en perspective de l’évolution organisationnelle. Elle recherche constamment à innover, challenger et améliorer ses pratiques tout en basant sa stratégie sur l’expérience positive des collaborateurs et collaboratrices. La politique RH des HUG se fonde sur le développement des compétences et des parcours professionnels en adéquation avec les besoins institutionnels et se concentre sur la prise en compte de la personne, de l’équilibre vie professionnelle/vie privée et de la santé et sécurité au travail.
Le Centre deformation et de développementdes HUG(CFD) développe et déploie un ensemble de programmes et de mesures pour assurer que les HUG disposent des compétences nécessaires à l’exercice de leur mission et pour que chaque membre du personnel puisse réaliser tout son potentiel et rester à la pointe de son métier. Les activités duCentre comprennent notamment lesformationsspécialisées en soinainsi que la formation continue.
Vous rejoignez l’équipe Organisation et Qualité du Centredeformation et de développementdes HUGen tant queCoordinatrice ouCoordinateur des projets et programmes de formations. Vous assurez la responsabilitédupilotageopérationneld’un portefeuille de programmes et de projetsde formation, qu’il s’agisse de formations académiques ou diplômantesou de programmes de formation interne.
Dans ce contexte, premier point de contact desdépartements et directions des HUG ainsi que des institutions de formation partenaires, vous soutenez les différents acteurs et actrices au sein duCentre deformation et de développementet notamment lesChargés etChargées de formation,dans l’organisation et le déploiement de dispositifs de formations, tout en visant à maximiserl’efficience des ressources utiliséeset la satisfaction de toutes les parties prenantes.
Votre approche orientée processus et votre recherche permanente d’améliorations continues vous permett...