Collaborateur Marketing

Banque Raiffeisen Moléson; Bulle; On-site; CHF 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Avantages sur les produits bancaires

Réductions chez nos partenaires

Job summary

Banque Raiffeisen Moléson recherche un Collaborateur Marketing pour concevoir et coordonner des campagnes multi-canaux et animer notre présence sur LinkedIn.

Vous contribuerez à la création de contenus, à l'organisation d'événements clients et au développement de nos partenariats régionaux, tout en gérant le budget et en mesurant les résultats.

Qualifications

• Formation en marketing, communication ou domaine jugé équivalent.
• Première expérience réussie dans une fonction marketing ou communication, idéalement dans les services et/ou bancaire.
• Aisance avec les outils digitaux et les réseaux sociaux, en particulier LinkedIn.
• Expérience dans la création de contenus et intérêt marqué pour les nouvelles formes de communication digitale.
• Bonnes capacités d'organisation et aptitude à gérer plusieurs projets ou activités simultanément.
• Sens des priorités, autonomie et rigueur.
• Créativité et surtout envie de proposer, tester et améliorer.
• Excellentes capacités relationnelles et goût prononcé pour le travail en équipe.
• Sensibilité à l'orientation client et intérêt pour le tissu économique et associatif régional.

Responsibilities

• Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions et campagnes marketing sur différents canaux.
• Animer la présence de la Banque sur LinkedIn, en planifiant, créant et publiant des contenus attractifs et adaptés à nos publics.
• Concevoir et coordonner différents supports de communication, publications et mailings.
• Organiser et accompagner nos événements clients et manifestations, de la planification à leur réalisation.
• Participer au développement et au suivi de nos activités de sponsoring et partenariats régionaux.
• Collaborer avec nos prestataires, fournisseurs et partenaires externes.
• Assurer la gestion et la coordination du matériel promotionnel.
• Participer à l'élaboration et au suivi du budget marketing.
• Suivre les résultats de nos actions marketing et digitales, identifier les enseignements utiles et proposer des améliorations.
• Proposer de nouvelles idées et contribuer activement à l'évolution de notre communication et de nos actions marketing.

Skills

LinkedIn marketing

Création contenus

Gestion de projets

Organisation

Autonomie

Travail en équipe

Orientation client

Education

Formation en marketing/communication

Tools

LinkedIn

Job description

Collaborateur Marketing (f/h)

Vous souhaitez mettre votre créativité et vos compétences en communication au service d'une banque fortement ancrée dans sa région? Au sein de notre équipe, vous contribuerez concrètement à développer notre visibilité, à valoriser nos activités et à faire vivre notre présence dans la région.

Qu'est-ce qui vous attend?

Dans cette fonction variée et concrète, vous serez amené à :

• Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions et campagnes marketing sur différents canaux.


• Animer la présence de la Banque sur LinkedIn, en planifiant, créant et publiant des contenus attractifs et adaptés à nos publics.


• Concevoir et coordonner différents supports de communication, publications et mailings.


• Organiser et accompagner nos événements clients et manifestations, de la planification à leur réalisation.


• Participer au développement et au suivi de nos activités de sponsoring et partenariats régionaux.


• Collaborer avec nos prestataires, fournisseurs et partenaires externes.


• Assurer la gestion et la coordination du matériel promotionnel.


• Participer à l'élaboration et au suivi du budget marketing.


• Suivre les résultats de nos actions marketing et digitales, identifier les enseignements utiles et proposer des améliorations.


• Proposer de nouvelles idées et contribuer activement à l'évolution de notre communication et de nos actions marketing.

Qu'apportez-vous?

• Formation en marketing, communication ou domaine jugé équivalent.


• Première expérience réussie dans une fonction marketing ou communication, idéalement dans les services et/ou bancaire.


• Aisance avec les outils digitaux et les réseaux sociaux, en particulier LinkedIn.


• Expérience dans la création de contenus et intérêt marqué pour les nouvelles formes de communication digitale.


• Bonnes capacités d'organisation et aptitude à gérer plusieurs projets ou activités simultanément.


• Sens des priorités, autonomie et rigueur.


• Créativité et surtout envie de proposer, tester et améliorer.


• Excellentes capacités relationnelles et goût prononcé pour le travail en équipe.


• Sensibilité à l'orientation client et intérêt pour le tissu économique et associatif régional.

Nous travaillons dans un environnement convivial

Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.

Nous encourageons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.

Nous offrons des conditions et des prestations sociales attractives

Nos collaboratrices et collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses réductions auprès de tiers ainsi que d'une stabilité financière et d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.

Avez-vous des questions?

Pour des questions sur le contenu du poste:

Chantal Auderset Responsable Marketing Écrire un email

Pour des questions sur le processus de candidature:

Nathalie Gremaud Responsable ressources humaines (f) Écrire un email

A propos de nous