Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf das zugeschnitten sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
Zurich Schweiz sucht einen Claims Performance Manager Motorfahrzeuge (m/w/d) in Zürich hybrid. Sie steuern Performance-KPIs, leiten Optimierungsmaßnahmen ab und verbessern Schadenaufwand, Effizienz und Kundenzufriedenheit.
Sie analysieren große Datenbestände mit SQL, Python oder PySpark und erstellen aussagekräftige Reportings mit Power BI. Neben der Zusammenarbeit mit Schadenbearbeitung, Underwriting, Aktuariat und Analytics spielen Governance und klare Kommunikation eine zentrale Rolle.
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136629 | 80 - 100% | Zürich | Hybrid
Fasziniert dich, wie sich Schadenprozesse im Bereich Motorfahrzeuge mit Daten gezielt weiterentwickeln lassen? Möchtest du aus Analysen konkrete Massnahmen ableiten, die den Schadenaufwand, die Effizienz und die Kundenzufriedenheit messbar verbessern? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Als Claims Performance Manager Motorfahrzeuge verstärkst du bei Zurich Schweiz den Geschäftsbereich Claims im Bereich Leistungsmanagement, Claims Performance & Analytics, und verantwortest die Performance-Steuerung unserer grössten Linie im Schadenbereich. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Schadenbearbeitung, Underwriting, Aktuariat und Analytics, ordnest komplexe Daten ein und leitest daraus konkrete Empfehlungen und Massnahmen ab. Damit unterstützt du die kontinuierliche Weiterentwicklung der Schadenbearbeitung und leistest einen wichtigen Beitrag zu den strategischen Zielen von Zurich Schweiz.
Das erwartet dichWir legen Wert auf einen effizienten und wertschätzenden Bewerbungsprozess. Das Talent Acquisition Team prüft deine Bewerbung persönlich, ohne Einsatz künstlicher Intelligenz. Ab dem ersten persönlichen Kennenlernen mit der zuständigen Führungskraft erhältst du von uns immer eine individuelle Rückmeldung. Denn wir sind überzeugt: Aussagekräftiges Feedback basiert auf dem persönlichen Austausch.
Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlungen zusammen. Unaufgefordert eingereichte Bewerbungen werden weder berücksichtigt noch vergütet.
Hast du noch Fragen? Bernd, Senior Talent Acquisition Consultant steht dir unter +41 44 628 42 14 gerne zur Verfügung.
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