Chargé de mission à 50%

État de Neuchâtel; La Chaux-de-Fonds; In loco; CHF 90.000 - 110.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Poste varié

Environnement stimulant

Esprit d'équipe

Descrizione del lavoro

État de Neuchâtel recherche un chargé-e de mission pour la relation école-familles à 50% afin de renforcer le dialogue et la coopération entre l'école obligatoire, les familles et les partenaires éducatifs.

Vous coordonnez les liens avec les partenaires et assurez une communication claire entre l'école et les parents, tout en développant des ressources et en soutenant les établissements dans la construction d'un dialogue régulier.

Competenze

• Titulaire d'un bachelor en enseignement, travail social ou sciences sociales, ou titre équivalent.
• Expérience professionnelle confirmée dans le domaine scolaire ou éducatif.
• Bonne connaissance de l'école obligatoire et intérêt pour la relation école-familles.
• Compétences de coordination, de communication, de rédaction et de travail en réseau.
• Aisance avec les outils numériques et autonomie professionnelle.

Mansioni

• Renforcer le dialogue entre l'école et les familles et partenaires éducatifs.
• Développer la relation avec les familles et promouvoir une communication claire école-parents.
• Coopérer avec les partenaires institutionnels et le canton pour coordonner les actions.
• Contribuer à l'élaboration de ressources et à l'organisation de formations et échanges.

Conoscenze

Coordination

Communication

Rédaction

Réseau

Formazione

Bachelor en enseignement / travail social / sciences sociales (HEP/HES/UNI)

Descrizione del lavoro

Ref 2589386 | Date: 5 Nov 2026Chargé-e de mission (relation école-familles) à 50%SEEO98

Service de l'enseignement obligatoire (SEEO) - Office de la scolarité obligatoire (OSCO)

L'OSCO met en œuvre la politique scolaire cantonale dans les domaines de la pédagogie et de la scolarité. Il assure le suivi, la coordination et le développement des prestations liées à l'enseignement obligatoire, à l'évaluation des élèves et au monitorage du système scolaire. Il collabore avec les établissements scolaires, les autorités cantonales et les partenaires concernés afin de garantir la qualité et le bon fonctionnement de l'école neuchâteloise.

Vos missions

En tant que chargé-e de mission pour la relation école-familles, vous contribuez à renforcer le dialogue et la coopération entre l'école obligatoire, les familles et les partenaires éducatifs, dans une perspective de réussite et de bien-être des élèves.

En collaboration avec les centres scolaires, vous développez la relation avec les familles, promouvez une communication claire école-parents et accompagnez les établissements dans la construction d'un dialogue régulier avec les parents. Vous coordonnez par ailleurs les liens entre les partenaires institutionnels et associatifs et le canton.

Enfin, vous participez à l'élaboration de ressources, à l'organisation de formations et d'échanges, ainsi qu'à certaines actions ciblées pour soutenir les familles les moins engagées et prévenir les inégalités.

Votre profil

Titulaire d'un bachelor (HEP/HES/UNI) en enseignement, travail social ou sciences sociales ou d'un titre jugé équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée dans le domaine scolaire ou éducatif.

Vous disposez d'une bonne connaissance de l'école obligatoire et d'un intérêt pour la relation école-familles. De solides compétences de coordination, de communication, de rédaction et de travail en réseau, ainsi qu'une aisance avec les outils numériques, complètent votre profil.

Une pratique de l'animation de groupes de travail et des démarches collaboratives constitue un atout. Enfin, vous faites preuve d'autonomie, d'un sens de l'organisation et d'excellentes compétences relationnelles.

Nous vous offrons

• Un poste varié, au cœur de la relation école-familles.
• Un environnement de travail stimulant, dynamique et porteur de sens.
• Un esprit d'équipe propice à votre épanouissement professionnel.

Renseignements

Mme Françoise Simon-Vermot, cheffe d'office, tél.

Travailler à l'État

La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.

Délai de postulation : 17 novembre 2026

Salaire : Classe 9

Début d'activité : 1er décembre 2026 ou à convenir