Business Analyst Bauprozesse, Daten & KI Zürich

HRS Real Estate AG; Zürich; Hybrid; CHF 100,000 - 130,000; Full time

Job summary

HRS Real Estate AG sucht einen Business Analyst Bauprozesse, Daten & KI zur Verstärkung des Teams im Bereich Daten und KI. Sie analysieren Bauprozesse, identifizieren Digitalisierungspotenziale und begleiten KI-Projekte von der Idee bis zur Einführung.

Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört das Durchführen von Workshops, das Requirements Engineering und die Zusammenarbeit mit externen Partnern. Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bau- und Immobilienumfeld sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Qualifications

• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe.
• Praktische Erfahrung in Business-Analyse und Requirements Engineering.
• Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Stakeholdern und Zielkonflikten.

Responsibilities

• Analyse von Prozessen und Bedürfnissen in Baukostenplanung, Immobilienentwicklung und Realisierung.
• Potenzialanalyse für Digitalisierung, Automatisierung und KI-Anwendungen.
• Durchführung von Workshops und Interviews mit internen/externen Ansprechpartnern.
• Mitarbeit beim Requirements Engineering und Zusammenarbeit mit externen Partnern.
• Begleitung der Lösungen von der Idee bis zur produktiven Einführung.

Education

Bachelor oder Master FH/Uni in Wirtschaftsinformatik/Informatik/Bauingenieurwesen/Architektur/Betriebswirtschaft

Tools

Jira

GenAI-Tools (Claude Code, Codex)

Microsoft Fabric

Job description

Business Analyst Bauprozesse, Daten & KI

Als inhabergeführte Schweizer Immobiliendienstleisterin bringen wir die Schweiz seit über 60 Jahren mit Schaffenskraft voran. Bei der Entwicklung, Planung und Realisierung von Immobilien sowie ganzen Arealen und Standorten gestalten wir mit innovativen, nachhaltigen und kreativen Konzepten die Zukunft.

Mit unbändigem Tatendrang packen wir komplexe Herausforderungen an, entwickeln neue Ideen und Konzepte und erwecken Projekte zum Leben. Mit grösster Präzision und höchster
Umsetzungsgeschwindigkeit.

Und zu 100% verlässlich in Bezug auf Kosten, Termine, Qualität, wie das unserer Handschlag-Mentalität entspricht.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Daten und KI suchen wir Sie, als unsere/n motivierte/n und engagierte/n Business Analyst Bauprozesse, Daten & KI (m/w) 80-100 %, Arbeitsort in Frauenfeld, St. Gallen, Zürich oder Basel.

Ihre Aufgaben

• Analyse von Prozessen und Bedürfnissen in den Fachbereichen Baukostenplanung,
  Immobilienentwicklung und Realisierung
• Potenzialanalyse für die Digitalisierung, Automatisierung und den wertschöpfenden Einsatz von KI-Anwendungen
• Durchführung von Workshops und Interviews mit internen und externen Ansprechpartnern
• Aktive Mitarbeit beim Requirements Engineering
• Zusammenarbeit mit externen Umsetzungs- und Entwicklungspartnern
• Begleitung der Lösungen von der Idee bis zur produktiven Einführung
• Unterstützung bei der fachlichen Analyse von Incidents
• Mitarbeit in Digitalisierungsprojekten inkl. Übernahme eigener Arbeitspakete
  
• Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Bauingenieurwesen, Architektur, Betriebswirtschaft oder vergleichbar (Bachelor oder Master FH/Uni, idealerweise abgeschlossen)
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und Freude daran, sich in komplexe Themen und neue Fachbereiche einzuarbeiten
• Praktische Erfahrung in der Business-Analyse und im Requirements Engineering
• Interesse am Bau- und Immobilienumfeld, praktische Erfahrung von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen
  Stakeholder-Interessen und Zielkonflikten
• Kenntnisse in Jira, GenAI-Tools (z.B. Claude Code, Codex), Microsoft Fabric von Vorteil
• Hohe Eigeninitiative, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englisch- oder Französischkenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und Pionierrolle in einem der grössten Schweizer Bau- und Immobilienunternehmen
• Offene Kommunikation und eine flache Führungsstruktur
• Hohes Mass an Eigenverantwortung und Selbständigkeit mit entsprechendem
  Gestaltungsspielraum
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
  

*Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt.

Marc Borel
Leiter Personalwesen
Walzmühlestrasse 48
8501 Frauenfeld
T [phone]
[e-mail]